募集要項
- 仕事内容
-
・ホワイト企業『ゴールド認定』企業。若い会社のため、風通し良し＆フラットな社風です。当社が開発する木造投資用物件の設計業務をお任せします。
・年間休日120日。残業も少なめ。
・転勤なし。エリア限定の方にオススメ
【具体的な業務内容】
■土地活用提案で受注した物件の基本設計
■現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
■基本設計業務及び進捗管理
※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼
◎担当物件の目安(年間)
新人：15件前後
ベテラン：20～25件
300～400㎡の木造3階立て賃貸物件がメインで、
建物の金額は3,000万円～2億円程度です。
その他、鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。
★ご経験に応じて大規模な物件に携わることも可能。
★1級・2級建築士の資格を活かせる環境です。
◎自社設計・施工
自社で設計・施工を行っている為、質を保ちつつコストを削減でき、物件についても高い利回りを実現しています。
「会社はチームである」という考えのもと、部門間の壁や利害対立とは無縁。
信頼関係の厚い営業・施工管理スタッフや、その他の部門とともに、チームプレーを大切にしながら仕事ができます。
【大阪・設計部門】
・20代1名、30代1名、40代1名、50代部長 の4名で構成。
※東京の設計部門にはRC設計専門がいますが、大阪ではどちらも経験されています。
※少数精鋭です！
※60歳定年で、その後は延長となりますが、給与はパフォーマンスが下がらない限りは下がりません。
- 応募資格
-
- 必須
-
・木造建築物設計のご経験(戸建て住宅、長屋住宅、共同住宅)、自身もしくは設計事務所を通じての開発協議や確認申請のご経験
・普通自動車免許（AT限定可）
・一級建築士・二級建築士いずれかの有資格者
- 歓迎
-
・建築物設計のご経験(商業施設、立体駐車場)＋設計事務所のコントロールができる方
・RC設計のご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 59歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
・社内外の方とコミュニケーションを取りながら連携できる方
・成長に対して貪欲に取り組める方
- 雇用形態
-
正社員
- 勤務地
-
■大阪市北区梅田エリア
※転勤なし
- 勤務時間
-
8：50～18：00
※休憩70分
- 年収・給与
-
■年収500～800万円
■ 月給：411,060円～548,460円
※ 上記給与には40時間分の固定残業代96,360～128,560円を含みます。超過分は別途支給。
■ 手当
・通勤手当：全額支給
・家賃手当
■ 賞与：年2回
■ 昇給：あり
＜月給に含まれる手当＞
■ 賞与前払手当：22,300円～30,000円(業績により変動あり)
- 待遇・福利厚生
-
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・昇給あり
※優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり）
・資格取得支援金
・定例食事会（全額会社負担）
・スポーツジム利用料補助（500円/回）
・社員旅行
・社内図書館
・退職金制度（企業型確定拠出年金）
・定年60歳（再雇用制度あり）
※就業中は休憩時間含め禁煙
【手当】
・交通費全額支給
・住宅手当（月2万円／規定あり）
・役職手当
- 休日休暇
-
・年間休日120日以上
・完全週休2日（火水土日のシフト制）
・祝日
・有給休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考(履歴書＋職務経歴書)※ポートフォリオは特に不要
一次面接(人事・部門長)
職場見学+役員面接
