募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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建築部門では、後付エレベーター昇降路やカーテンウォール、
パラペットといった壁材などを設計し販売しています。
主力製品である後付エレベーター昇降路は、エレベーターの無い
学校や団地にエレベーターを設置するために利用されています。
バリアフリーにつながり、住環境が向上するため、公共性・社会貢献性が高い商品です。
そのような製品を扱う建築部門では、事業拡大を見込み更なる強化に伴い、
今回メンバーを募集します。
今までの経験を活かして活躍されることを期待しています。
【具体的には・・・】
・建築の構造計算及び製図
・製造図面の作成
・開発業務（建築・土木部門の新製品等）
※建築部門は当社事業戦略上、事業拡大を見込む分野の為、
将来的には管理職としてのご活躍も期待しております。
ポジションと事業内容に関しては、今までの経験を考慮致します。
- 応募資格
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- 必須
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≪いずれも必須≫
・構造計算、製図の経験
意匠に関する経験ではなく、建築やRC造の建物における設計経験を求めています。
・1級、2級建築士資格保持者
・CAD（JWWもしくはDWG）経験者
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月
※試用期間中の条件の変動なし
雇用期間の定め：無
- 勤務地
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<舞鶴オフィス>福岡市中央区舞鶴3-2-1 DS福岡ビル7F
★地下鉄「赤坂駅」徒歩5分
◎U・Iターン歓迎！
- 勤務時間
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■定時間：8:30～17:30
・所定労働時間：8時間（休憩60分）
・月平均残業時間：20～30時間程度
- 年収・給与
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■想定年収520万円～700万円
想定月給：348,000円～583,000円
※給与詳細はご経験・資格・能力・前職給与等を踏まえて決定いたします。
・昇給：4月（年1回）
・賞与：7月、12月、期末賞与（4ヶ月分※2020年度実績）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・借上社宅
・退職金制度
・確定拠出年金
・総合福祉団体定期保険
・定年後の再雇用制度
・従業員持株会制度
・社内懇親会（部署単位で年に数回）
・健康診断
・インフルエンザ予防接種（年一回）
・慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金等）
・受動喫煙防止について：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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■年間123日（2022年度）
・完全週休二日制（土曜・日曜）
・祝日
・年次有給休暇※入社時に社内規程に基づき付与
・夏季休暇：8月13日～8月15日
・年末年始休暇：12月29日～1月3日
・特別休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考
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一次面接（オンライン）/人事・技術系役員
↓
適性検査（性格診断のみ・所要時間10分程度）
↓
最終面接/社長・担当役員
↓
内定
一次面接前に、選考とは関係のない「オンライン面談」実施を奨励しています。
人事担当者とキャリアや待遇についてなどざっくばらんにお話し頂き
会社・仕事理解を深めて頂く場にできれば幸いです。
