施工管理(建築)
【施工管理】施工経験が活かせる◆転勤なし◆平均ボーナス3ヶ月分支給!
掲載期間:24/04/22~24/05/12求人No:RSG-13867
施工管理(建築)

【施工管理】施工経験が活かせる◆転勤なし◆平均ボーナス3ヶ月分支給!

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
現場需要に対応すための人員補充
仕事内容
資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実していて、スキルアップを図りやすい環境!
さまざまなインフラを地下工事という方法で支えている、必要不可欠な存在です!
転勤なし+基本賞与3ヶ月分支給!
地上部分の建造物を支えるための地下工事サービスを提供する同社で、施工管理業務をお任せします。
※取引先は、大手ゼネコンがメインです。

<具体的には>
◇品質・工期の管理
◇工事の進捗状況の確認
◇安全管理
◇人員・原価の管理
応募資格
必須
・普通自動車免許
・Excelが使える方
歓迎
・1・2級土木施工管理技士
募集年齢(年齢制限理由)
55歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・建物を造るサポートに興味のある方 
・社会貢献性の高い仕事をしたい方
・責任感を持って仕事に取り組める方 
・自分からコミュニケーションを図れる方
雇用形態
正社員
勤務地
■東日本事業部:東京都中央区
(最寄:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅、JR総武本線/新日本橋駅)

■西日本事業部:大阪府大阪市
(最寄:大阪メトロ御堂筋線/淀屋橋駅、大阪メトロ堺筋線/北浜)

■中日本事業部:愛知県名古屋市
(最寄:地下鉄/千種駅・今池駅)

■東北事業所:宮城県仙台市
(最寄:仙台市営地下鉄東西線/青葉通一番町駅・仙台駅)

■九州事業所:福岡県福岡市
(最寄:地下鉄空港線/天神駅)

■沖縄事業所:沖縄県那覇市
(最寄:ゆいレール/県庁前駅)

転勤:なし
勤務時間
8:00~17:00(休憩:60分)
残業:月平均45時間
※施工現場の条件により変動

受動喫煙:喫煙専用室設置
年収・給与
想定年収:600万円~700万円
月給:35万~

賞与:年2回(基本3ヶ月※入社時は寸志)
昇給:年1回(7月)

【モデル年収】
月給35万×12=420万円、残業(月平均45時間 )約7万×12=約84万、賞与(基本3ヶ月※入社時は寸志)100万円
待遇・福利厚生
各種社会保険完備
通勤手当(全額支給)
職務手当
資格手当
拠出型年金
退職金制度:前払退職金(給与に併せて支給)・確定拠出金を選択
休日休暇
年間休日:114日
※会社カレンダーあり

土日祝休み
夏期休暇
年末年始休暇
選考プロセス
1次面接:WEB面接→最終面接:東京本社、大阪:WEB
適正検査あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■山留・遮水壁
■基礎杭
■鋼管矢板・鋼管杭圧入
■地盤改良
■環境対策・防災対策
設立
2008年12月
資本金
1億円
従業員数
220名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社RSG
厚生労働大臣許可番号:13-ユー308379紹介事業許可年:2017年4月
設立
2015年3月1日
資本金
1,000,000円
代表者名
成田耕一郎
従業員数
法人全体:15名

人紹部門:10名
事業内容
■人材紹介事業
建設業界専門「RSG Construction Agent」
不動産業界専門「RSG Real-Estate Agent」
医師専門「RSG Doctor Agent」
新卒就職専門「就職の窓口」

■採用広告コンサルティング事業
採用戦略及びweb戦略の企画・立案
新卒・中途・アルバイトの各種求人広告媒体の販売
リスティング広告・SNS広告・DSP 広告
WEB・リサーチマーケティング

■採用情報ツール制作事業
採用情報ツールの企画・制作
採用パンフレット・採用サイト・採用動画 他

■人材育成支援事業
各種階層別研修(マネジメント・リーダーシップ 他)
新入社員研修(ビジネスマナー・チームビルディング 他)
内定者研修(承諾率向上・辞退防止研修 他)
厚生労働大臣許可番号
13-ユー308379
紹介事業許可年
2017年4月
紹介事業事業所
<株式会社RSGのコンサルティング内容>

1)求職者のキャリア実績確認
2)自己分析の実施
3)企業の求人票紹介
4)将来のキャリアプラン作成
5)面接対策
6)内定先、進路判断に関する相談
7)前職の退職方法のコンサルティング
登録場所
本社
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-6-13 山京中央ビル3階
ホームページ
http://rsg-c.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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