〈現年収以上で入社可◎月給23~60万円+インセン〉生命保険のコンサルティング/95％が業界未経験の転職・求人情報 19850311

募集要項

募集背景: 東京本社で確かな基盤を築き上げ、2019年には大阪、昨年2022年には青森、岐阜支社を設立しました。
満を持して、いよいよ今年から5年以内には
札幌、仙台、神奈川、福岡、名古屋など、主要都市に支社を構えていきます。

全国展開に向け、本格的に始動を開始している、
今まさに拡大時期にある急成長中の企業です！！

仕事内容: ≪ 仕事内容≫
保険会社（メーカー）の代わりに、保険会社の商品を個人のお客様に販売する業務に従事して頂きます。　

様々な保険の種類がある中で、当社は万が一入院した時に備える入院保険
の販売に特化している為、保険といっても覚える範囲は僅かなので安心してください。

『営業職でチャレンジしたい』

その気持ちさえあれば中卒、高卒、営業未経験でも素晴らしい活躍をされている方がたくさんいます！！

やることは下記(1)～(3)だけ、業務もシンプルで分かりやすい！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　
(1)電話で保険パンフレットの送付　
(2)後日パンフレット到着後、電話で内容説明しアポイント取得　
(3)お客様宅に訪問し、書類の記入を頂き契約締結。
　
【1日の流れ】

▼ 9:00　勤務開始　
↓
▼ 9:30　朝礼、ロープレ
↓
▼11:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。　　　　　　　　　　
↓
▼12:00　お昼休憩　
↓
▼13:00　休憩終了　
↓
▼15:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。
↓
▼18:00～19:30　勤務終了　
　　　　　　　　1日の振り返りをして勤務終了です

【将来のキャリアパス】
▼一般社員（電話、訪問営業）
↓
▼課長（4～8名の部署のマネジメント業務）
↓
▼部長（3～4部署のマネジメント業務）
↓
人事制度に基づき実績を残して頂いた方は、管理職としてマネジメント
業務に従事して頂き、部下の育成に着手して頂きます！
仕事の醍醐味
■100％コミット保障！！
代表藤田の説明会動画でもお話しさせて頂いておりますが、人の考えを180度変える営業力を手に入れることができます。
また、BtoC営業においては、保険以外のどんな商材でも大きな成果を出せるようになります。
男女問わず、スキルUPし、営業という「手に職」をつけて稼ぎ、自立した生活をされていきたい方が活躍しております。

応募資格

必須: ・未経験OK！特定の職種経験、業界経験は不問です。

フィットする人物像: 【内定の可能性が極めて高い方の特徴】
(1)正社員での就業経験が2年以上ある20代～30代の男女　※(1)に該当する方は極めて内定率が高いです。
(2)(1)の条件に満たない方は、面接時に今後の継続性をいかにコミットできるかが合否に大きく関わります。

雇用形態: 正社員

勤務地: 青森市 / 岐阜市 / 大阪市

勤務時間: 9：00～18：00
・所定労働時間8時間
・12：30～13：30まで60分休憩
残業時間
あり

年収・給与: 【給与】
■月給
250,000円～400,000円（住宅手当+勤続給含む）
※別途インセンティブ支給あり

【昇給/昇格】
昇給：年4回
賞与：年2回（6月・12月）

【年収例】
■入社1年／一般社員■
・基本給260,000円
・住宅手当10,000円
・勤続手当15,000円
・社長賞30,000円　　　　　　
・インセンティブ26,250円
・キャンペーン20,000円
☆合計361,250円☆

待遇・福利厚生: ・インセンティブ 6,000円～356,250円　
・キャンペーン 5,000円～60,000円
・社長賞 10,000円～50,000円　　　　　　　
・住宅手当 10,000円
・勤続手当 10,000円～勤続年数8年で最高40,000円まで
・家族手当 5,000円（配偶者）、5,000円（子供 1人につき）
・近所手当 5,000円
・資格手当 5,000円(FP1級 )、3,000円(FP2級・生保大学課程 )
・転勤手当 20,000円
・通勤交通費 20,000円まで
・営業交通費全額支給
・営業経費全額支給（お客様との飲食代等）
・各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・資格取得支援制度
・インセンティブ授与式
・キャンペーン企画あり

休日休暇: 年間休日
106日
休日・休暇
【休日】
日曜全休
日曜以外の公休はシフト制。
※公休日数は月によって異なり、会社カレンダーに準ずる。
　
【休暇】
■年末年始
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休暇

選考プロセス: 【面接回数】
原則1回

【適性検査】
無

【内定までの期間】
1週間

【選考のポイント】
・転職回数が多い方は、今後は継続して働きたい意志があることを
　前提に選考させて頂きますのでご注意下さい。
※履歴書は責任をもって破棄させていただきます。

・面接までに以下の紹介動画のご視聴をお願い致します。
https://webseminar.jobtv.mynavi.jp/-site_media/media/content/11625/1/index.html

【オンライン面接】
対応可能　※原則来社

【面接での服装】
スーツ（オフィスカジュアルOK）

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 当社はお客様とともにいつも笑顔で（スマイル）、思いやりのある仲間とまごころを込めて（ハート）これからの人生をより良いものに（ライフ）を掲げている保険代理店です。お客様にとって満足して頂ける良質なコンサルティングを行っております。
事業内容
▼保険事業
テレマーケティングを駆使した保険のコンサルティング営業。

〈現年収以上で入社可◎月給23~60万円+インセン〉生命保険のコンサルティング/95％が業界未経験 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月10日～12月23日）

〈現年収以上で入社可◎月給23~60万円+インセン〉生命保険のコンサルティング/95％が業界未経験

募集要項

会社概要

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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月10日～12月23日）