施工管理(建築)
大規模修繕工事における施工管理業務【埼玉県さいたま市】働き方改革への取り組み◎高待遇でお迎えします
掲載期間:24/10/22~24/11/04求人No:EORXD-23020704
施工管理(建築)

大規模修繕工事における施工管理業務【埼玉県さいたま市】働き方改革への取り組み◎高待遇でお迎えします

マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
体制強化に伴う増員募集
仕事内容
マンションの大規模修繕工事における各種管理(安全・品質・工程・予算)をメイン業務として、マンションの居住者様の対応まで総合的に現場のマネジメントを行っていただきます。

【施工エリア】
埼玉・東京・千葉・神奈川
※本社は埼玉にございますが、お住まいから近い現場にて直行直帰でご対応いただきます
応募資格
必須
【MUST】
・一級建築施工管理技士もしくは一級建築士の資格を有する方
・新築工事、改修工事の施工管理経験のある方(木造のみは不可)
・普通自動車運転免許
フィットする人物像
【首都圏エリアでワークライフバランスを重視し、且つ高収入を実現したい方にオススメの求人】

・転勤なし / 直行直帰スタイル◎本社は埼玉県ですが、首都圏エリア(東京・千葉・神奈川)でも常に現場があるので、お住まいのエリアで腰を据えて長く働くことができます。
・働き方改革推進◎5時間労働プロジェクトを実施中です。
・40代で年収1,000万も可能です。
雇用形態
正社員
勤務地
本社は『埼玉県さいたま市』にございますが、基本的に直行直帰スタイルで就業していただきます。
勤務時間
8:30~17:30(休憩時間60分)

◎月平均残業時間:20h
年収・給与
【初年度想定年収】

年収650万~1,000万を想定しています。
※経験・能力等を考慮の上、決定します

◎平均年収842万 / 平均年齢39.5歳
待遇・福利厚生
昇給 年1回
賞与 年3回

各種社会保険完備
各種手当
資格取得支援制度
各種研修制度
社用車貸与
退職金制度
福利厚生サービス会社提携
休日休暇
週休二日制(土・日)祝日
年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業など

年間休日117日
選考プロセス
書類選考⇒面接(原則、2回)⇒内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大規模修繕工事業
建設職人育成事業
海外事業
設立
1975年
資本金
1億

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

JAGフィールド株式会社
厚生労働大臣許可番号:23-ユ-030029紹介事業許可年:2001年7月1日
設立
2000年
資本金
1,700万
代表者名
菊田 太一
従業員数
法人全体:700 人

人紹部門:5 人
事業内容
私たち JAGフィールド株式会社は、2000年に設立して以来、建設業界に特化した専門性の高い人材紹介を行って参りました。

情報技術の進展により、あらゆるモノが通信によって相互に繋がっていく今、求職者と求人企業が接触する機会が増えた反面、膨大な選択肢から「最適な人材」「最適な仕事」を見極めるための負荷が増大したと言えます。

こうした高度情報化社会における人材環境の変遷の中、当社がモットーとしている「より良い人材、より良い職場のご提案」の姿勢を追求し、お客様のニーズ分析と求職者のヒアリングを徹底的に行い、満足度の高いマッチングを実現しております。
厚生労働大臣許可番号
23-ユ-030029
紹介事業許可年
2001年7月1日
紹介事業事業所
愛知県名古屋市
登録場所
JAGフィールド株式会社
〒450-0003  愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30  名古屋三井ビルディング本館 15F
ホームページ
https://www.jag-fld.com/
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