募集要項
- 仕事内容
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・年間休日125日でオンオフのメリハリをつけて働けます！グループ外のクライアントに対して、プラントの設計・工事管理を行う仕事です。
・単身赴任手当や特別勤務手当ほか福利厚生充実も充実しています
・海外案件にSVとして携われるチャンスも！
【具体的には】
◆建築設計・設計監理
鉄骨造、またはＲＣ造の建築物の設計、仕様書作成、見積予算作成、見積査定、工事発注。確認申請、中間検査、完成検査。追加査定・発注。
◆建築工事の工事管理（監理）
各事業部の建物系の建設における現場常駐管理（監理）（品質管理・工程管理・予算管理・安全管理）
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・高専卒以上
・1級建築士or1級建築施工管理のいづれかの有資格者
【フィットする人物像】
・建設マネージメントの出来る方
・関係者とのコミュニエーションが図れる方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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本社：東京都中央区
※全国の建設案件に対応
*設計・設計監理の場合（出張：1～2日/週 程度あり）
*工事管理（監理）の場合：現場常駐の可能性もあります。
※海外案件のSVで海外出張の可能性もあります。
※将来は転勤の可能性もございます。
- 勤務時間
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9:00～17:45（実働7時間50分）
※本社の場合
- 年収・給与
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初年度月給：260,000円～520,000円
（年収500万円～1,000万円）
※上記は目安です。ご経験を考慮のうえ決定させていただきます。
【モデル年収例】 ※残業月25時間想定／諸手当除く
・年収630万円/30歳
・年収690万円/35歳
・年収740万円/40歳
・年収900万円/45歳
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・退職金・年金
・共済会
・財形貯蓄
・持株会制度
・寮・社宅（条件あり）
・住宅手当：同社規定による
・単身赴任手当：40,000円／月
・保養所（健康保険組合契約）
・文化・クラブ活動
・特別勤務手当（時間外・時間外加算・深夜業・公休日出勤・代休割増・呼出・直勤務・交替）
・家族手当（配偶者：15,000円/月、子1人につき：12,000円/月、父母1人につき：10,000円/月）
・通勤手当（全額支給）
・結婚給付金：50,000円
・出産給付金 50,000円（双子以上の場合は100,000円）
・休業手当
・勉励手当
- 休日休暇
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☆年間休日数：125日
・完全週休2日制（土曜日、日曜日）
・国民の祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・育児休業
・子の看護、介護休暇
・特別休暇（結婚、忌引等）
・年次有給休暇（積立年休制度あり）
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接・適性検査→最終面接→内定
