施工管理(建築)
【内装施工管理】経験者歓迎!年収UP!
掲載期間:24/04/23~24/05/06求人No:REG-miyazaki007
施工管理(建築)

【内装施工管理】経験者歓迎!年収UP!

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【概要】商業施設を中心とした内装施工管理業務を担当頂きます。(ホテル/飲食店/物販店/オフィスなど)
【詳細】工事打合せ/施工図作成/技術検討/現場管理/予算管理/安全管理

【工期】1週間~3ヶ月程度 【受注額】1件あたり1,000万~6億程度 【待遇】高利益率により社員の負担を減らし、給与に還元する文化です。 【魅力】担当領域はない為、入社後から幅広い建物の案件に携われ、着実に力をつけられます。また実力主義の為、ご自身の成果がしっかりと返ってきます。協力業者との仕事の進め方等の行動を評価いたします。 【実績】ユナイテッドアローズ店舗・日本橋イーストビル等
応募資格
必須
施工管理(建築・内装・電気・設備・空調等)経験のある方
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方(必須ではありません)
特定の分野だけでなく、幅広く内装施工管理に携わられた方
歓迎
住宅案件以外の施工管理経験者(ホテル、オフィス、飲食、物販、アパレル、商業施設など)
募集年齢(年齢制限理由)
30歳~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
◆高利益率と安定受注により、働きやすい環境と高待遇を実現。幅広い建物に携われるため着実にキャリアを積めます! ◆実力主義のため努力次第で早期キャリアアップも可能。成長フェーズの企業で一緒に会社を大きくする仲間募集中です。
雇用形態
正社員(使用期間3カ月)※条件に変動無し
ポジション・役割
内装施工管理職
勤務地
埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
勤務時間
09:00~18:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分
【残業】有
【備考】繁忙期:月平均40h程度
年収・給与
600万円 ~ 899万円
待遇・福利厚生
昇給/年2回(1月・7月)
賞与/年2回(1月・7月)
交通費全額支給
退職金制度
資格取得奨励制度
ベネフィット・ステーション加入
オフィスおかん導入
各種レクリエーション(社員旅行・ゴルフ・バーベキュー・駅伝・昆虫採集等)
【社会保険完備】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
休日休暇
【休日】124日
(内訳) 土曜 日曜 祝日 
その他(完全週休2日制)※休日出勤となった場合は振替休日を取得
選考プロセス
【面接回数】1~2回(目安)
【筆記試験】無
初回面接については、Zoom等のビデオ面接も可能ですので、ご相談ください

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
(デザイン・設計)
社内にデザイン・設計チームを擁しているので、お客様のご希望に合わせてフレキシブルに対応し、視覚的にも機能的にも満足頂ける提案を心がけています。
・基本計画・コンセプト作成・意匠、基本、実施設計・CG作成・マテリアル選定・サイン企画 など

(建築施工)
お客様の要望、デザイン、コスト、品質、作業効率など、多岐にわたる視点から最善の施工方法を検討し、実行していきます。
・内装施工全般・品質管理・コスト管理・工程管理・安全管理 など

(内装監理)
オフィスや商業施設においてテナント工事(設計、施工)を円滑に進め、最適なサポートをいたします。
・設計、施工指針書の作成・説明・工事区分の調整・設計、施工内容の確認・監理・その他調整・指導など


設立
平成19年5月1日
資本金
4,000万円
従業員数
75名

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株式会社レガリス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305225紹介事業許可年:平成23年11月1日
設立
2011年8月
資本金
2000万円
代表者名
松尾 忠
従業員数
法人全体:88名(グループ全体398名)※2024年4月時点

人紹部門:転職アドバイザー数:14名 ※2024年4月時点
事業内容
・人材紹介事業
・人材派遣事業
・人材コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305225
紹介事業許可年
平成23年11月1日
紹介事業事業所
東京(池袋)
登録場所
東京
〒171-0014 東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル4F
ホームページ
http://www.regalis-gp.com
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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