募集要項
- 仕事内容
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リノベーション工事の受注ではなく発注者として、取引先や施工業者に確認や指示出しをお任せします。
【業務内容】
▼工事内容に関する打ち合わせ
リノベーションを行なう実際の物件を訪問し、どういったところが課題なのか、変えていくべき物は何なのかなどを
チェック。顧客ニーズやトレンドも汲み取りながら提案を行います。
▼工事の発注
仕様が決まれば施工業者に発注を行ないます。
▼日程管理
専用のシステム(ANDPAD)を使用し、案件の進行状況の管理をします。
▼竣工時の室内チェック
現地を再度訪れ、図面（CAD）を読み込み、計画通りにリノベーションが完了したかを確認します。
※その他、物件の事前調査（旧耐震別件調査）やそれぞれの業務に伴う事務作業などがあり、
担当している案件の進行度合いによりその日の業務内容が変化します。
【働きがい】※業務の特徴
取り扱う物件のほとんどが長谷工グループが施工したマンション又は同社で買い取りした物件です。自社案件なので設計図書が保存されており、土日出勤など無理な業務はございません（年に数人が申請を出す程度）
実際の施工業務は、15社の決まった協力会社が担当するため、円滑なやりとりで工事が進められます。また、指示を受けた通りに作り替えるのではなく、自らの意見やアイデアを反映させた物件を【発注者】として作り上げていくのが同社流。間取りの変更や仕様のグレードアップなど、市場のニーズを捉えた内容を提案できたかどうかが売れ行きに大きく影響するため、自ら発信することが大事です。
- 応募資格
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- 必須
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【いずれか必須】学歴不問
・内装や建築の施工管理経験
・リフォーム営業として工事管理も担当していた方
・ゼネコン会社での施工管理経験
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定めなし）
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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500万円 ～ 899万円
【給与】月給制 月額基本給25万円～＋営業手当5万円×12ヵ月＋賞与
※想定月給 30万円～ 事業場外みなし労働時間制により、1日7.5時間働いたものとみなされます。
【賞与情報】年2回
【昇給】あり
- 待遇・福利厚生
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・ベネフィットステーション利用可(福利厚生サービス)・資格取得支援制度
・結婚祝金・出産祝金
・従業員持株会・保養所・ＨＡＳＥＫＯクリニック
・独身寮又は借上げ社宅(入寮基準有り)
【教育研修】自己学習支援(eラーニング)・職場研修・外部研修・技術教育など
