募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
・グローバル企業向け、福利厚生制度・保険制度の構築サポート
(各国従業員や駐在員向けの各種保険制度の提案・手配業務が含まれます）
・クライアント向け保険更改レポート・福利厚生関連レポートの作成
・その他グローバル・プロジェクト関連の事務全般（英語・日本語）
- 応募資格
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- 必須
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＜要件＞
大学卒業以上（MBA またはそれに準ずる学位は尚可）
業界は問わないが、3年以上のビジネス経験(必須）
特に、海外との関わりのある業務経験(尚可）
＜その他要件＞
・福利厚生制度に関心があり、クライアントの問題解決に真摯に取り組める方
・保険(生命保険・損害保険）の募集人資格を取得できる方
・高い英語力（英語での交渉が単独ででき、作成資料のネイティブチェックが不要なレベル）
・ソリューション営業力（高いコミュニケーション能力）
・海外拠点とのグローバル・プロジェクトに興味がある方
※福利厚生制度や保険の知識は各種資格試験並びにOJTにより身に付くため、経験は問いません
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450万円 ～ 600万円
