募集要項
- 仕事内容
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住宅・マンション・オフィス・店舗等の建築デザイン・エスキス提案をお任せします。
実施設計は別担当︕100%分業体制で仕事に集中できる環境です。
【具体的には…】
・クライアントの要望をヒアリング
・企画⽴案および提案
・建築意匠設計
案件は新築⼾建住宅、集合住宅、鮨店などの飲⾷店、学習塾、障がい者向けグループホームなど様々です。
当社のデザイン⼒に惹かれた多種多様な個⼈・法⼈のお客様との深い信頼関係を築いています。
【⼊社後の流れ】
いま当社で建築意匠設計を担当するデザイナーとともに、建築デザインを担当いただき、
即戦⼒として多彩な案件を任せたいと考えています。
実施設計担当、コーディネーターとして活躍する⼥性社員や施⼯管理部⾨の仲間たち、そして
全体の指揮を執る社⻑…全員でチームとなり、業務を進めています。
真っ⽩な紙の上に、あなたの思考をアウトプットする"0⇒1"のスキルと感性に⼤きな期待を寄せています。
床・壁紙の部材、照明計画、家具といった意匠設計の先にあるトータルな空間演出にも携わっていただけます。
デザインに⾼い興味関⼼をもつお客様が多いため、リピーターのお客様からは「全部お任せします︕」と、
当社の提案を⼼待ちにしていただけるケースもあります。
社内の分業体制が整っていますので、それぞれの役割・知⾒を活かした意⾒交換を経て、
デザインやプランの提案を⾏う楽しさも実感してください。
- 応募資格
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- 必須
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・住宅・その他建築物の設計デザイン経験者
※センス、実績を重視しています。応募時にポートフォリオの準備が必要です。
- フィットする人物像
- ・建築⼠の有資格者
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：3ヶ月（期間中の待遇の差異なし）
- 勤務地
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本社：兵庫県芦屋市
＜アクセス＞
・阪神本線「打出駅」徒歩5分
・JR東海道本線「芦屋駅」徒歩13分
※マイカー通勤相談可能
※転勤なし
※U・Iターン歓迎
- 勤務時間
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8︓30～17︓30（実働8時間）
※残業は⽉30時間程度です
- 年収・給与
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◎⽉給／35万円以上（⼀律⼿当含む）
※経験、年齢、能⼒を考慮の上、決定いたします。
※前職給与保証
※固定残業代70時間分（12万円以上）を含む。超過分は別途⽀給します。
※試⽤期間3ヶ⽉あり（期間中の給与・待遇は変更ありません。）
初年度の年収：500万円～700万円
◎昇給：あり
◎賞与：年2回（6⽉、12⽉）
【モデル年収例】
年収480万円 ／ 33歳
年収650万円 ／ 42歳
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
・各種社会保険完備
・退職金制度
・社員旅行実施事例あり
【手当】
・通勤手当
・住宅手当（⽉10,000円）※規定あり
- 休日休暇
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☆年間休⽇実質120⽇
・週休2⽇制（⽇・祝ほか）
・祝⽇
・GW
・夏季休暇（約5⽇）
・年末年始休暇（約8⽇）
※会社カレンダーにより変動
・有給休暇
・慶弔休暇 など
- 選考プロセス
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⑴書類選考(履歴書、職務経歴書、ポートフォリオ)
⑵面接(１～2回)
⑶内定
