募集要項
- 募集背景
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弊社リコルディは「人」と「資産」の価値をつないでいく。というミッションのもと、2017年不動産事業を開始、約4年で売上高を8倍にまでする急成長を遂げました。
その後2022年3月に株式会社GA technologiesと経営統合を行いました。株式会社GA technologiesはアナログな不動産業界をテクノロジー とイノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創ると言う企業理念のもと、不動産テックという領域で初めて上場した会社です。
統合したことにより、さらなる成長を遂げるべき、事業拡大のフェーズとなり、優秀な人材を積極的に採用をしております。
未経験の方でも、社内の研修制度が充実しており、営業としての基礎やマインドを学ぶ環境が整っており、お客様へのご案内から成果が出るまでしっかりサポートをしています。
不動産業界を変えていくという思いに共感し、行動したいと思うメンバーを仲間としてお迎えしたく、世の中に貢献したい、今の自分を変えたい、もっとキャリアアップをしたい、結果にコミットしたいなどそんな思いをお持ちの方は弊社で活躍できるはずです。是非応募お待ちしております。
- 仕事内容
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・資産運用型マンションを活用したお客様のライフプランコンサルティング業務お客様が思い描くライフプランを実現できるよう、投資⽤不動産や資産形成に関わるコンサルティングや提案を⾏います。
・カスタマーサクセスを目的としたお客様のライフスタイル形成支援（アフターフォロー業務）
既にお付き合いのあるお客様とのアフターフォローを通じ、リピートやご紹介から新しいご契約をいただく形がメイン。
※⼀⼈で担当するお客様の数は10～30名で、商談時間は60分ほど。
※⼊社当初は先輩社員のカスタマーアクション（お客様とのアフターフォロー）を通し、リピートやご紹介が頂けるよう信頼関係を築いていきます。もちろん、⾃分の⼈脈を辿って営業することも可能です。
【仕事のポイント】
■カスタマーサクセス（お客様の問題解決）の為のカスタマーアクション
お客様との⾯談は週2～4件。そこからご本⼈やご紹介者に対する投資⽤不動産のご提案は⽉3～5件。多くは、お客様の資産運⽤を⽀援するアフターフォローが中⼼です。
■必要があれば、不動産以外にも保険や税⾦などのアドバイスもします。様々な提案や相談を通し、お客様の“⾦融リテラシー”を育むパートナーとしての意識が⼤切です。
- 応募資格
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- 必須
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・社会人経験３年以上
・営業職経験有り
- 歓迎
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・宅地建物取引士やFP資格をお持ちの方
・顧客に直接、商品の提案業務などをご経験されてきた方
・高いコミュニケーション力を必要とする業務を経験されてきた方
・学生時代に体育会系の部活動でご活躍の経験がある方
- フィットする人物像
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・自身のライフスタイルをコントロールしたい、かつ、自己成長も含めた投資の意識があり、行動ができる方
・内面的にも、外面的にも自分でイメージする理想の自分を追求し続けていける方
・自分だけ、自部門だけが良ければいいという部分最適ではなく、全体としての投資対効果が高まる全社最適に基づいた行動やコミュニケーションをとることができる方
・成果をつかみ取る方向へ意思決定できる意思の強さがある方
・チャレンジや困難、そのプロセスそのものを楽しめるものの捉え方をできる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- コンサルティング営業
- 勤務地
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東京本社
（東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町2階）
六本木オフィス
（東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F）
- 勤務時間
- 10：00～19：00
- 年収・給与
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年収600万円~ 月給 30万円以上 ＋ インセンティブ制
年収例：26歳・主任クラス／800万円以上
30歳・係長クラス／1300万円以上
30歳・課長クラス／2000万円以上
- 待遇・福利厚生
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・社宅手当
・資格手当
・バリスタコーヒー（毎週火曜と金曜）
・整体マッサージ
・美容院
・トレーニングジム
・ゴルフレッスン
・副業あり
- 休日休暇
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年間休日120日以上（当社カレンダーに準ずる）
週休2日制（土日祝）
長期休暇有り（年末年始休暇、GW、夏期休暇）
有給休暇、慶弔、産休・育休、介護、振替休日 等
- 選考プロセス
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書類選考
↓
一次面接 ※オンライン面接有り
（人事マネージャー）
↓
二次面接
（営業マネージャー）
↓
最終面接
（役員）
状況に応じて柔軟に対応します。
