募集要項
- 募集背景
- 業務量増大に伴う増員になります。
- 仕事内容
-
このポジションは、テレビやインターネットでのダイレクトレスポンスモデルを通じて、新しい保険契約の獲得という販売目標を達成する役割を果たします。短期的な対応のための自動車およびペット保険のプロモーション戦略を構築および実行する
・テレビコマーシャルやその他の広告開発、オフライン広告やオンライン広告のメディア購入に関するプロモーション戦略を構築して実行する
・販売目標に対応するための販促活動のPDCAサイクルを推進
・コンバージョン単価の効率化とマーケティング費用の最適化
グローバルおよび本社とのブランドおよびメディアトピックの調整
・ブランドやメディアのトピックに関して、本社およびホールディングスジャパンとの関係を構築し、調整を主導する
・主に本社とジャパンホールディングスを中心としたブランドキャンペーンの企画・実行に貢献
ビジネス分析と予算編成
・顧客セグメンテーションと顧客ジャーニーの観点からの直接チャネルのビジネスパフォーマンスのリード分析
・財務部門や商品・引受部門などの関連機能とパフォーマンスの更新を調整する
・販売目標と直接チャネルの費用の予算構築演習を主導する
全社的な戦略構築への貢献
・トップラインに関連する製品戦略、価格設定、その他の横断的なトピックの観点から、全社的な戦略構築に貢献します
- 応募資格
-
- 必須
-
ダイレクトビジネスまたはeコマースの経験
メディアまたは検索エンジンマーケティングの経験
部門長（部長）の経験
ビジネスレベル英語力（会話、メール）TOEIC850点（目安）
- 歓迎
-
・グローバル企業での勤務経験。
・保険業界での経験。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 38歳から45歳位まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
-
社内外のコミュニケーションを自発的かつ円滑にはかれること
既存の概念にとらわれず自由で真摯な考え方ができ、業務に対して誠実に取り組む姿勢をもっていること
困難な課題にもチャレンジし、新しいことを修得する意欲を持っていること
複雑な事象の核心をとらえ、論点を整理して形にできること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社（23区内）
- 勤務時間
- 9：00～17：30 実働 7.5時間
- 年収・給与
- 1300万円～1500万円
- 待遇・福利厚生
- 福利厚生等： 給与評価年1回、賞与年2回、業績賞与有り、社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、持株制度
- 休日休暇
- ※年間休日：118日（2017年） 、有給休暇、慶弔休暇ほか
- 選考プロセス
-
書類選考
面接3回
