募集要項
- 募集背景
- 退職に伴う人員補充
- 仕事内容
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営業担当者と協力しながら、顧客のニーズをヒアリングし、最適なオフィスデザインを設計、具現化していただきます。★概要
オフィスの移転や新築などの内装デザインをご担当いただきます。
営業担当者と協力しながら、顧客のニーズをヒアリングし、最適なオフィスデザインを設計、具現化をCADを使用しながら行っていただきます。
★就業環境
・顧客のニーズに対応し、ソリューション力向上を日々追求するため、情報共有の仕組み構築や活用、提案スキルの社内資格化、販売店向けセミナーの開催等を行っています。
・行う業務や状況に応じて仕事場を自由に選択できる環境を整備し、個人、グループ、顧客とのコミュニケーションを促進しています。
・社員同士のカジュアルなコミュニケーションや、新たなアイデアを生み出せる空間づくりを促進するため、東京の赤坂見附のオフィスには、約100坪のエントランスやテラス、ピット等を設けています。
- 応募資格
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- 必須
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★必須条件 下記いずれかのご経験をお持ちの方
・オフィス空間デザインをしたい志向をお持ちの方
・オフィス提案歴4年以上
・内装提案経験4年以上
・CADを使ってのレイアウト作成・内装詳細図作成が可能であること
（業務ではAUTOCADを使用します）
・PCソフト（CAD・フォトショップ・イラストレーター・パワーポイント、エクセル、ワード）の使用歴5年以上
・パワーポイントでのプレゼンテーション資料作成・提案経験多数ある事
・ユーザー商談等のコミュニケーションスキル
・家具や内装材・照明など内装提案に関する知識を多く有している方
- 歓迎
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【歓迎条件】
・一級建築士、二級建築士の資格
・建築施工管理技士1級、2級の資格
・３Dオフィスデザイナーでの図面・パース作成経験
・CGソフトを使ってのパース作成経験
【求める人物像】
・デザイン提案力に加え、顧客との円滑な折衝ができるコミュニケーション力を
お持ちの方
・現状分析、課題解決能力をお持ちの方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
※試用期間3ヶ月
- 勤務地
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・東京都千代田区
・愛知県名古屋市
・大阪府大阪市
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間7.5時間）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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★予定年収
370万円～500万円(残業手当：有)
★月給
265,000円～
基本給：265,000円～
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
★賃金形態
月給制
★昇給有無
有
★残業手当
有
★給与補足
※給与は能力・経験を考慮の上、会社規定により決定します。
昇給：年1回
賞与：年3回（7月・12月・3月※合計約2ヶ月、評価・業績に基づき変動）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
★待遇・福利厚生補足
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限150,000円／月）
家族手当：義務教育期間までの子1名につき、5,000円
住居手当：会社指示の転居を伴う転勤の場合に支給あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金（ポイント制）（定年：65歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJTです。
■資格手当（1・2級建築士、1・2級建築施工管理技士、インテリアコーディネーター、ITパスポートなど）
＜その他補足＞
■企業型選択制確定拠出年金
■LTD（長期療養時の収入補償）制度
■財形貯蓄
■積立貯蓄
■育児休職制度
■子育て支援手当
■育児短時間勤務制度（小学校2年時終了直後の5月31日まで）
■介護休職制度（最長1年間）
■介護短時間勤務制度（最長3年間）
- 休日休暇
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週休2日制
休日日数126日
土曜、日曜、祝日※土曜、日曜出勤の可能性あり
夏季休暇（2日）、年末年始休暇（3日）、有給休暇（入社半年経過後10日～／入社日より付与※日数は入社日により変動）、慶弔休暇
- キャリアパス・評価制度
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1次面接
↓
2次面接
※共に配属先での面接になります。
