募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員強化となります。エンジニアの積極採用を行っておりますので、ご興味お持ちいただけましたら、是非ご応募下さい。
- 仕事内容
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Webアプリ開発全般のマネジメント、顧客との要件調整、中国開発拠点とのブリッジ役、【具体的な仕事内容】
設計を主に担当。リリースに至るまでの全開発工程のマネジメントを担当。PL/PMの経験を活かせるポジションです。
オフショアでの開発体制を行う当社で、日本のクライアントと上海の開発チームの橋渡し役となり、プロジェクトを円滑に進めていただきます。
■新規開発案件のプロジェクト・マネージメント、及び顧客折衝
■新規サービス・新機能の要件定義・設計・開発
■中国開発拠点のエンジニアへの開発指示
■既存サービスの再設計、機能追加
■テスト仕様書の作成、テスターへの指示
【開発環境】
オフショアでの開発体制をとっています。要件定義から設計を行い、開発者と意思疎通を図りながら新規サービスの最終リリースまで担当いただきます。
言語としてはPHP、JavaScriptを用いた開発が多くなるかと思われます。インフラに関してはAmazon EC2などのクラウド技術を積極的に取り入れています。
■開発言語：PHP、Python 、JavaScript
■フレームワーク：CakePHP、FuelPHP、Django
■OS：Mac/Linux
■DB：MySQL/Oracle
■インフラ：AWS、Azure
上記以外、サーバーレスでの開発にも力を入れております。
案件によっては下記の開発も担当していただきます。
■開発言語：Python、JavaScript
■フレームワーク：AWS SAM
■OS：Mac/Linux
■DB：MySQL/NoSQL/Oracle/PostgreSQL
■インフラ：AWS、Azure
【仕事の魅力】
■中国出身のエンジニアが多数在籍しており、中国出身の方が働きやすい環境となっています。
■クライアントから直接の大規模な案件や全ての工程一貫して携われる案件まで多種多様な案件を頂いているので、ご自身の経験やスキルを最大限活かしていただけます。
■新技術も積極的に採用するため、自身が学んだり、調査した技術の提案が可能です。
■さらなるスキルアップやプロジェクトマネージメント能力を高めることができます。
■海外の優秀なエンジニアと一緒に働くことができるため、自身の成長への良い刺激を受けることができます。
【この仕事で得られるもの】
■新規案件の獲得を通じてマネージメントができる層が不足しておりますので、能力次第で早い段階で責任あるポジションにつくことも可能です。
■海外の優秀なエンジニアともコミュニケーションをとりながら、自身の能力・スキルアップへの意欲を高めることができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■中国の開発メンバーとの中国語でのコミュニケーション能力がある方
■日本国内での顧客との要件定義の経験（3年以上)
■web系システムの設計・開発実務経験5年以上
■要件定義、基本設計などの上流工程の経験
■顧客との要求分析・要件定義の経験
■web系システムのプログラミング・実装経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
■AWS・Azure環境構築、運用経験をお持ちの方
■サーバーレス環境での開発経験をお持ちの方
■プロジェクトリーダーやマネジメント経験をお持ちの方
■プロジェクトマネージメントのみならず、顧客折衝を通じた新規案件の獲得に興味のある方
- フィットする人物像
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【求める人物像】
■プロジェクト・マネジメント及びプロジェクト・リーダーとしてプロジェクトの推進に興味がある方
■自身のヒアリング能力、提案力、問題解決力を活かしクライアントとの信頼関係を構築できる方
■新しい技術への興味が強く、情報収集を絶えず行なったり、自身でも研究したり、スキルアップを行える方
■受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方
■メンバーとのコミュニケーションが円滑に行え、信頼関係を築ける方
■プロジェクトメンバーと進捗や開発で直面している課題洗い出し、それに対する対策や指針を検討・推進できる方
■在宅勤務となった場合に、自己管理と報告・相談・連絡ができ、責任持って担当した仕事を遂行できる方
■会社と共に成長したい方の応募をお待ちしています。
【社内の雰囲気】
■SESなどの客先への派遣は行なっておりませんが、要件定義・設計期間中は、短期間で進捗できるように客先に常駐することがございます。
■神戸本社の大半のメンバーが在宅勤務を実践しているため、オフィス内は2、3名のことが多く静かで、在宅でもオフィスでも集中して作業に取り組める環境です。
在宅勤務が基本というわけではなく、あくまで業務優先で案件状況に合わせて、在宅勤務を活用できる制度を用意しています。
■社内のやり取りは基本的にはチャットで行い、口頭での説明が必要な場合等は、随時Web打合せ、会議に切り替えて意見交換をしています。そのため在宅勤務でもコミュニケーションは活発です。開発メンバーは、知識、経験が豊富なエンジニア揃いで、それぞれに得意分野があり、エンジニア同士がお互いに良い刺激を受けながら仕事に携わっています。代表もメンバーも気さくでアットホームな雰囲気の中、自由で常識にとらわれない斬新な発想を大切にしており、風通しの良い社風のもと、アイデアを実現できる環境が整っています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県神戸市東灘区本山南町8-6-26
東神戸センタービルE棟3F
- 勤務時間
- 9:00～18：00（実働8時間）
- 年収・給与
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年棒制
400万円～699万円
※年俸の1／12を月々支給
月額給与は、33.34万円～58.25万円（基本給 25.4万円＋固定残業代 7.94万円～基本給 44.38万円＋固定残業代 13.87万円）、固定残業代は40時間分、超過分は別途⽀給。
- 待遇・福利厚生
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■給与改定年1回（3月）
■決算賞与あり
※業績によります
■交通費全額⽀給
■各種社会保険完備（雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦）
■出張⼿当
■役職⼿当
■健康診断
■社員旅⾏（過去には沖縄、台湾、城崎など）
- 休日休暇
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年間休⽇124⽇
■完全週休2⽇制（⼟・⽇）
■祝⽇
■夏季休暇（3⽇）
■年末年始休暇（5～7⽇）
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇・育児休業（取得実績あり）
- 選考プロセス
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1.書類選考
2.一次面接
3.二次面接
4.内定
※2.3.のいずれかの前にWeb適性テスト（2種類）を受けていただきます。
※応募から内定まで3～4週間を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社が可能です
