Webサイト運営・コンテンツ企画
WEBサービス企画 (CXデザイン部)/国内ダイレクト(上場)生保
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月3日~8月16日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2021/08/03 ~ 2021/08/16)
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WEBサービス企画 (CXデザイン部)/国内ダイレクト(上場)生保

上場企業 マネジメント業務なし 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業務量増大に伴う増員になります。
仕事内容
申込フロー・マイページにおけるUI/UX設計・改善をお任せします。
Webサイトと様々なコミュニケーションチャネル(web接客、メール、TEL、LINE、アプリなど)を統合し、顧客体験の向上を図る部署の中で、動的サイトの改修を担当して頂きます。

・申込フロー・マイページにおけるUI/UX設計・改善
応募資格
必須
・複数の部署が関わるような動的サイトの改修PJにメンバーとして関わったご経験
 もしくは、
・システム会社で、プロジェクトを推進してきたご経験
歓迎
・中規模(主要メンバー10名程度)以上のwebサービスのPMのご経験
・動的サイトのUIデザインのご経験
募集年齢(年齢制限理由)
28歳~35歳まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
・コミュニケーションスキル(部内外との関係構築等)
・主体性(自主的に問題把握、課題解決の提案・実行にむかえる姿勢)
・Webサイト制作(HTML、CSS、JavaScript等)の基本知識
・顧客向け文書のライティングスキル
・データ集計や提案に必要なPCスキル (Excel、Word、Power Point等)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都(23区内)
勤務時間
9:00~17:30 *部署によりフレックス制あり コアタイム 10:00~15:00
年収・給与
400万円 ~800万円
待遇・福利厚生
年1回昇給(予定)
社会保険(健康保険・厚生年金保険)、労働保険(雇用保険・労災保険)、連続休暇(勤続3年ごとに10日間)
従業員持ち株会 交通費(月5万円まで支給)
休日休暇
完全週休二日制 年末年始(12月31日~1月3日)
選考プロセス
書類選考
1次面接
2次面接
最終面接
キャリアパス・評価制度
・お客様の接点を入口から出口まで体験を設計するスコープの広さ

・企画から、実行、改善まで一連の流れに携われる

・現在の会社の重点領域の一つである「顧客体験の革新」に参画できるダイナミックさ。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
当社は、日本の生命保険業界で初めての本格的な個人向け就業不能保険の開発、同性パートナーへの死亡保険金受取人の指定範囲の拡大、通信×保険の新たなサービス開始など、少数精鋭の体制で挑戦を続けています
設立
2006年
資本金
120億円
従業員数
165名
入社実績
Sさん(35歳 / 男性)
コンサルタント(コンプライアンス)→法務スタッフ
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