募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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経験豊富な方であれば、センター長や支店長、支社長、部長と昇格し、大規模商業施設のマネジメントを通じてリーダーや将来の管理職候補としてキャリアアップを築くことも可能です！同社は最大手ショッピングセンター運営会社グループの一員として総合ビルメンテナンスやバックオフィスサポートを中心に総合FMS(ファシリティマネジメントサービス)を展開しております。
業界トップクラスの実績に加えて、10期連続増益を達成している東証一部上場企業です。
【業務内容】
北海道内の管理物件における大規模修繕・改装工事などの工事案件に関わる後方支援を主に行っていただきます。稀に工事の担当をしていただくこともございます。
具体的には、工事に関わる安全確認の巡回、会議等での安全指導・教育またそれら業務に関わる資料作りを行っていただきます。
【無理のない働き方！】
一般的に労働時間が長い建設業界ですが、同社は全社平均で月10時間程度の時間外労働となっています。中途入社の方の声を聞くと、ワークライフバランスをとりながら建設施工業務に従事できることを魅力に感じておられる方が、多数いらっしゃいます。
【ヤリガイを実感できる！】
受有工事の規模は、300万円～3億円程度と大小様々です。小さな工事で経験を積んでいただき、将来的には大きな工事を担当していただきたいと考えています。※億単位の案件に関して複数名でチームを組んで担当頂きます。一人で1～3件の案件を掛け持ちすることもございます。
【福利厚生制度も充実！】
大手ショッピングセンター運営会社グループ社員の総合共済会「イオングッドライフクラブ」や従業員買物割引制度、上期４日・下期４日連続して休暇が取得できる長期休暇制度、バースデー休暇制度など福利厚生制度が充実しています。
【安定と成長を両立！】
大手ショッピングセンター運営会社グループの安定した事業基盤が同社の強み。また施設に安全・安心・快適を提供する独自のサービス「総合FMS（ファシリティマネジメントサービス）」は高く評価され、業界内の売り上げは第一位です。新しい分野への積極的な取り組みなど、安定と成長の二つを実現している優良企業です。
- 応募資格
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- 必須
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修繕工事やリニューアル工事の施工管理実務経験
下記、いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
- 歓迎
- ・大規模商業施設における施工管理経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳位まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 勤務時間
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8:30～17:30（休憩：60分）
※1ヶ月単位の変形労働時間制による勤務（実質労働時間8時間が基本）
- 年収・給与
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【年収】500万円～700万円
【月給】27万円～40万円
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、交通費全額支給、グループ福利厚生制度完備、ボランティア休職制度、社員持ち株会、社員研修制度、基礎資格手当、選任手当、時間外手当、住宅手当、家族手当など
※転居を伴う転勤があります。
- 休日休暇
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月9日休暇のシフト制、長期休日・休暇4日間×2、バースデー休暇、慶弔休暇、有給休暇
【年間休日117日】
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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担当よりご連絡させていただきます
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キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接（その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
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内定
