募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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［顧客ニーズをくみ取りものづくり／大手アパレル出身者歓迎］※正社員or業務委託※155cm以下の小柄女性に向けた急成長 レディスブランド デザイナー※求人の魅力※
●業務委託or正社員／155cm以下の小柄女性に向けた急成長D2Cブランドで裁量の大きいレディスデザイナー
●年収～600万／大手アパレルやセレクト出身の方を中心に100億への事業拡大へ共に携わる事ができるポジション
●少数精鋭の組織である為、裁量が大きく、ブランド立ち上げに携わる事などもできる環境
●アパレルだけではなく、ジュエリー・コスメブランド等も展開しており多角的事業展開
●「お客様ファースト」を第一に考え、スタッフ皆が同じ方向を向いている環境
●年間休日122日＆残業20-28H等過度な残業もなく、プライベート・仕事のメリハリをつけられる環境
155cm以下の小柄女性に向けた急成長 D2Cレディスアパレルブランドの商品企画・開発担当をお任せします。市場のニーズやお客様の反応を意識しながら、生産管理・品質管理担当と協力して商品を作り上げていただきます。売り上げ目標から逆算して新商品の個数を決定し、市場状況を見ながらニーズのある商品の企画・デザインを行っていただきます。
【業務詳細】
●デザインだし
●仕様書作成
●企画商談
●素材手配
●サンプル発注
●原価管理
●取引先との折衝
●システム入力
等の企画に関わる全般業務
※メインは企画業務となりますが、生産管理とのコミュニケーションも行っていただきます
【ブランドについて】
創業3年で急成長しているレディスアパレルブランドを筆頭に他コスメ・ジュエリーブランドも展開しており、約20億急成長ベンチャー企業です。インフルエンサーマーケティングや口コミを中心に、「毎日ライブ配信」「TVCM」「TGC出場」等で着実にファンを増やしている企業様です。
【社風・カルチャー】
20‐30代が多く活気があり、「お客様ファースト」の意識が強く、結果が見える事や誰かを幸せをできる事をモチベーションに皆が同じ方向を向いて、業務に取り組まれております。当事者意識が高く、風通しがよく、手を上げ提案もできる環境です。
【募集背景】
事業拡大にあたりテイスト幅拡張＆型数増加に向けた増員
【働き方】
残業平均時間20-28Ｈ/月
※業務委託可能／週4日～(1日6H以上)勤務であれば可能※現在はリモート実施はなく、原則出社となります
- 応募資格
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- 必須
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●アパレルブランド企画・デザイン経験2年以上(商社・メーカー側はNG)
●企画～生産の一連の流れに知見があり、企画業務を自走できる方
●仕様書作成スキル
●基本的なPCスキル（特にExcelは必須）
- 歓迎
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●マッシュスタイルラボ、マークスタイラー、バロックジャパンリミテッド、JUN、アダストリア等トレンドファッションブランドのご出身者
●オールアイテムのご経験
●チーフデザイナー・ブランドマネジメントのご経験
●ブランドへの共感ができる方
●顧客理解に関心のある方
- フィットする人物像
- ●既存の枠組みに囚われずに物事を考え、提案、実行できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スタッフ～リーダークラス
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
- 300万円以上600万円以下
- 待遇・福利厚生
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正社員の場合：通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、社員割引制度等
業務委託の場合：業務委託契約に準ずる
- 休日休暇
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正社員の場合：休日日数122日(完全週休2日制(かつ土日祝日))有給休暇10日 、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、年末年始 等
業務委託の場合：業務委託契約に準ずる
- 選考プロセス
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書類選考→面接3回を予定(一次：メンバー→二次：マネージャー→最終：ディレクター)
※デザイナーの場合、ご面接フローにて課題作成の可能性有
