募集要項
- 仕事内容
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<業務内容>
革新的なビジネスモデルで急成長を遂げている当社において新規事業(建築業)を展開するにあたり立ち上げメンバーを募集致します。
事業内容としては、都心ビルを中心に現在約1,800テナントの管理をしている当社における原状回復工事の内製化を目指しており、立ち上げメンバーには施工管理業務をお任せ致します。
全体として工事件数は年間160件程度を有しており、今後月に数件程度を自社施工としていく予定です。
<今後の展望>
ゆくゆくはオフィスビル・商業ビルの入居から退去に至る関連工事の施工管理全般への展開を目指しております。また、物件仕入時に行っているリノベーション工事も行いたいと思っております。
- 応募資格
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- 必須
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・オフィス・商業ビル・マンション等(戸建ては除く)の改修工事施工管理業務経験
(原状回復・改修工事等)
・施工管理業務5年程度の経験
・コミュニケーション能力がある方
- 歓迎
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・2級以上建築施工管理技師
・現場所長経験
・新築のオフィスビル、商業ビル、マンションの経験
・協力会社等のパイプをお持ちの方
・JWCAD操作
・建築技術的スキルを常に研鑽できる方
・新規事業のため、自発性がある方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ~ 40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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500万円 ~ 749万円
賞与年2回 業績貢献評価、会社業績により変動
- 待遇・福利厚生
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交通費実費支給(上限5万円迄/月)
賞与年2回
グレード制による昇給制度あり
社保完備
資格手当
資格取得支援制度
社員優待割引(ベネフィットワン)
確定拠出年金一部会社負担あり
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、リフレッシュ休暇・年末年始休暇
★年間休日125日
- 選考プロセス
- 面接2~3回