募集要項
- 仕事内容
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自社サービスの企画開発、また自社の事業運営基幹系システムの企画開発を・業務システムの企画、構築、導入定着の管理、実行
担えるPM候補を募集します（若手のアプリケーション設計・開発スタッフも同時募集）
・業務側の実態の把握、問題・課題の分析と解決策の検討
・社外SIベンダーの活動管理、設計、開発、テストへの参画
・ビジネスデータの管理と利活用方法検討
・業務生産性のデータ分析、可視化
※過去の経験、入社のタイミングで実際に担当いただく業務が変更されます。
【ポジションの魅力】
システム開発だけではなく、BPR業務から方針を作り出していく経験を得られます。
クラウドベース、マルチサービスベースでの事業ERP構築の経験を得られます。
M&AにかかわるITデューデリジェンス、IT PMIの経験を得られます。
- 応募資格
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- 必須
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専門学校卒以上28歳～42歳迄の下記ご経験者
※以下の3つのうちいずれかの経験があること。
■事業会社、SI会社、コンサルティング会社などで、顧客あるいは自社の業務改革・業務設計に関するご経験
■プロジェクトリーダーまたは上級SEとしてプロジェクトをリード・ドライブした経験がある方
■要件定義、基本設計、詳細設計、プログラム開発、テストの一連のシステム開発を理解・経験されていること
- 歓迎
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■人材ビジネス、派遣ビジネスの業界におけるサービス開発のご経験
■大規模(ピーク時50人以上、マルチベンダー)プロジェクトマネジメントのご経験
■M&Aに際してのITデューデリジェンス、IT PMI計画の立案と実行のご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 若手の育成の為 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スタッフから、プロジェクトマネージャー候補迄、幅広く募集します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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※職種によって違いますが、基本は9：00～18：00迄（休憩時間含む）
※総労働時間160～190ｈ/月程度
- 年収・給与
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600万円～1100万円
※幅広いレイヤーで、複数名の採用を予定しております、よって報酬例には幅を持たせてあります。
※CIOご志望の方、別途お話しましょう
- 待遇・福利厚生
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●待遇・福利厚生１
昇給(年1回) 賞与（年2回） 通勤交通費支給（規定あり） 残業手当 深夜手当 休日手当 社会保険完備 従業員持株会制度 永年勤続社員表彰制度 当社提携保養所利用
●待遇・福利厚生2
自社従業員向けローン（社内貸付制度／住宅ローンや自動車ローンが組めます） 自社グループクラブオフ（各種サービスを優待価格で利用できます）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）※カレンダーに準ずる GW 夏季休暇（有給休暇使用） 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休
◎年間休日124日
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
- キャリアパス・評価制度
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●エントリー制度
「エントリー制度」は、個々人の意志を尊重し、重要な役職ポストに自らの意思で立候補（エントリー）していただき、審査のうえで立候補者の中からポストを決定します。全社員に公平な機会を確保すると共に、「自ら主体的に会社に何をして貢献していくのか」を考えることができる経営者人材を育成する制度です。
※人事異動も挙手にて実施しています
