施工管理（建築）本社：東京ドーム目の前＜地域に根付いた無借金経営の建設会社＞（1952年創業）の転職・求人情報 11609238

募集要項

仕事内容: 週休2日・土日祝休み／結婚・出産祝い金／退職金など、働きやすい環境が魅力
東京都を中心とした近郊エリアにて、公共施設や商業施設、福祉・教育施設などの、
新築・リニューアル・リフォーム工事を行う総合建設会社です。
当社が請負う新築、保全、改修等の工事案件の、現場施工管理業務全般、積算業務等に関わって頂きます。
施工管理として、バランス良く幅広いスキルアップを図るなら、最適な職場がここにはあります。

これまでの経験や適性、志向に合わせてできるところからお任せしますので、
いきなりすべてを担当してもらうわけではないのでご安心ください。
また、当社はワークライフバランスを推進しておりますので、
自分でスケジュールの組み方や工事の進め方を工夫しながら、積極的に休暇を取得してください。

【小野組の魅力】
１．多彩な業務スキルの習得
大手企業の案件は規模も大きい分、係わる人も多くなり業務が細分化され、仕事の範囲が限られてきます。
当社では、一人が様々な役割を担うため自然と個人に与えられる裁量は大きく、責任も大きい分、
多彩な業務スキルを身につけられ、施工管理として総合的な知識を習得出来ます。

２．早く一人前になれる環境
仕事を覚えるという観点では、実践を通じて養われる知識・経験に勝るものはありません。
当社では、若いうちから責任のある仕事を任せられ、様々なことを吸収しながら人一倍成長を出来る環境があります。

３．会社・社会への貢献度合いの実感
大企業に勤める事は、収入面や福利厚生の充実、ステータス等、多くの魅力もありますが、
自分の仕事が何の役にたっているか見えづらい面も多々あります。就職は会社に所属することが目的ではないはずです。
当社で働く事は、自分の仕事の結果が社会や会社への貢献へ直結しており、自分の仕事の成果に自分の幸福を実感できます。

４．社員同士の人間関係の近さ
一人ひとりの裁量が大きいという事もあり、いい意味で社員が独り立ちし、社内での意見も言い易い環境があります。
上司や役員との距離が近く、平均年齢が５２歳とベテラン社員も多く、仕事での不安や心配を相談しやすい環境があります。
また「何でも提案箱」を設置しており、提案された意見は、経営会議にてすぐに検討をします。

応募資格

必須: ■学歴不問
■普通自動車免許をお持ちの方
■現場での施工管理経験をお持ちの方（年数不問）

歓迎: ■１・２級建築施工管理技士有資格者
■１・２級建築士有資格者

募集年齢(年齢制限理由): 24歳以上55歳まで（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

本社：水道橋駅徒歩2分

勤務時間: 8：00 ～ 17：00

残業は現場の繁忙状況によって異なります。
勤務時間管理など社内対策中

年収・給与: 600万円～ 799万円

月給35万～55万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、支給額を決定
※当社が紹介先企業へ年収・待遇などをしっかり交渉いたします！

【昇給】
年1回（4月）

【賞与】
年2回（7月・12月）※業績賞与

【諸手当】
・通勤手当（上限５万）
・家族手当
・住宅手当
・資格手当
・役付手当

待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
・法定外労災
・結婚記祝い金
・出産祝い金
・傷病見舞い金
・資格奨励金
・育児・介護制度
・退職金制度
・定年再雇用制度（定年６０歳）
・会員制保養施設利用可（エクシブ）

休日休暇: ・週休2日制（土・日　※月１・２回程度土曜出社あり）
　１年単位の変形労働カレンダーによる年間休日105日
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・ボランティア休暇

選考プロセス: エントリー後、TELで採用情報を説明いたします。
その後、選考対策などにすすめさせて頂きます。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 【全従業員の物心両面の幸福】
小野組が目指しているのは、全従業員の物心両面の幸福です。顧客に嫌われた会社の未来がないのは、考えるまでもない事ですが、
その顧客が満足する様なサービスを行うのは、従業員にほかなりません。
自分が所属する企業に不平・不満・不信感を持っている従業員が、全身全霊で仕事に取り組む事は、難しいのが現実です。
会社は従業員が誇りを持って仕事ができる環境を提供する。従業員は、当事者意識を持って一人一人やるべき事をする。
その結果、お互いの成長につながり顧客に選ばれる。そんな会社を目指しております。

【自立した大人の集団】
１人１人の裁量が大きく経営側と社員の距離感が非常に近いため、個人個人の意見がし易く、また反映され易い環境です。
だからといって、雰囲気が暗い・悪いということはありません。会社の飲み会は、あまりに元気がいいので必ず個室で行います。

また、社内には思った事は何でも投稿出来る何でも意見箱の設置や、社員に自社の強み・弱みを聞くアンケートを実施していますが、酒の場ではなくても歯に衣着せぬ意見が出てくるのは社内のコミュニケーションの良さを物語っているのではないかと思います。

全員が納得する事は不可能だと思いますが、押しつけや理屈では誰も本気で動かないものです。
創業65年とは言ってもまだまだ未熟な面が多い会社ですが、現状維持の打破を会社として取り組んでいこうとしており、自分の仕事の成果が会社への貢献として見え易い環境は働く側にとっても魅力であり、若い人にとっては、
経験豊富なベテランが揃っているため、多くの事を学べる環境ではないかと思います。

設立: 1952年4月23日

資本金: 5000万円

施工管理（建築）本社：東京ドーム目の前＜地域に根付いた無借金経営の建設会社＞（1952年創業） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月24日～10月8日）

施工管理（建築）本社：東京ドーム目の前＜地域に根付いた無借金経営の建設会社＞（1952年創業）

募集要項

会社概要

施工管理（建築）本社：東京ドーム目の前＜地域に根付いた無借金経営の建設会社＞（1952年創業）
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月24日～10月8日）