施工管理（建築）
■建築施工管理職/工事部長候補/年収1000万円超可/勤務地：東京/定年70歳/退職金・借上社宅あり
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間10月17日～10月30日）
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/10/17 ～ 2024/10/30）
施工管理（建築）
■建築施工管理職/工事部長候補/年収1000万円超可/勤務地：東京/定年70歳/退職金・借上社宅あり
管理職・マネジャー
マネジメント業務なし
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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愛媛県で産声を上げ、官公庁から依頼された公共（土木）工事を中心に事業を展開
2010年から建築部門強化の為に本格的に東京へ進出し、昨年の7月に本社登記を愛媛から東京に変更
一般住宅からマンション、公共施設、オフィスビル、商業施設、工場等、着実に建設工事の実績をあげてきた
売上高も50億円を射程に捉え、それに伴い、従業員数も100名超えの規模に拡大
大手ゼネコンとも取引実績を重ね、続々と「元請け案件」が増加している
今回は更なる体制強化を図る為、技術者の増員
仕事内容
-
一般住宅の新築、リフォームからビル、マンション、商業施設と様々な建物用途の現場管理業務
スーパーゼネコン出身者も多数在籍しており、技術的なアドバイス、バックアップ体制は万全
ご経験者はマネジメント採用有
一般住宅の新築、リフォームからビル、マンション、商業施設など様々な建物用途に携わる施工管理業務
【具体的には…】
◎施工管理、計画
◎原価管理
◎工程管理
◎品質管理
◎安全管理
【キャリアやご経験能力により】
部下の教育・育成やエリアマネジメント等
応募資格
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- 必須
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■なんらかの施工管理経験者（年数・工法不問）
- 歓迎
-
【歓迎（WANT）】
■ゼネコンでの施工管理経験
■建築施工管理技士（1級・2級）の有資格者
- フィットする人物像
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体育会系の方、大歓迎
U・Iターンをお考えの方（必要な引越し費用はすべて会社が負担してくれます。また、借上社宅の用意もあります。）
50代・60代も現役で活躍したいという志向をお持ちの方
雇用形態
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正社員
※定年は70歳。相談の上、70歳以上も活躍可能
※試用期間なし
ポジション・役割
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施工管理職
勤務地
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●東京本社（東京都港区）
勤務時間
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08：30～17：00
年収・給与
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800万円 ～ 1049万円(※経験能力応相談 ※月々1/12を支給)
■昇給（年1回）
待遇・福利厚生
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■現場手当 ■家族手当 ■役職手当 ■出張手当
■資格取得支援制度 ■退職金制度 ■子供手当
■婚活支援金（45歳迄の独身者へ月5000円を支給）
■UIターン支援制度（借上社宅、引越し費用の会社負担）
■結婚手当（※規定あり） ■ベネフィットステーション
■確定拠出年金
休日休暇
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■完全週休2日制（土曜日、日曜日）
■祝祭日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■年間休日120日以上
選考プロセス
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書類選考→面接（1回・社長）→内定
※応募から内定まで2週間程度を予定
※入社日は応相談
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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総合建設業
■建築部(公共施設、ビル/マンション、店舗/商業施設、社員寮、一般住宅、工場など)、電気設備工事、管工事業
■土木部
■港湾土木部
【主要取引先】官公庁のほか、民間企業から個人のお客様まで様々
◆昨年の11月に「働き方改革」の取組みとして、ワークライフバランスを重視した新しい就業規則を制定
◆定年年齢は70歳
◆60代の給与カットは全くなく、長く活き活きと働ける環境。現に70歳を超えている社員も数名在籍
設立
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1949年某日
資本金
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約3000万円
売上高
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約50億円
従業員数
-
約100名
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