募集要項
- 仕事内容
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◆土地活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、ビル、医療・福祉施設、居宅などの建築施工管理業務を係員として携わっていただきます。
【具体的には】
■施工計画書の作成
■損益・工事資金の管理
■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管など
※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。
【働きやすさのポイント】
◆基本的に担当現場は1案件です。
◆現場には最低でも2名体制（平均3～4名体制）で施工管理にあたります。
◆担当現場は自宅から電車通勤できるところのみ。最長でも通勤1時間30分圏内という制約を設定しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・建築業界での施工経験（木造のみ、修繕のみ、内装のみを除く）
- 歓迎
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【歓迎条件】
・RC造新築マンションの施工経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区
※各施工現場になります
※転勤なし
※自家用車通勤不可
- 勤務時間
- 8時～17時（実働8時間）
- 年収・給与
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■年収400万円～550万円
■残業手当：全額支給
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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■加入保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■待遇・福利厚生
・通勤交通費全額支給
・退職金制度あり
・入社時有給休暇付与（入社月により変動）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日129日（2019年度）
