募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う増員
- 仕事内容
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人事採用として更にキャリアを高めたい方に！待遇・福利厚生も充実◎おすすめの求人です！◆業務内容/新卒採用スタッフ
チームリーダー・採用担当マネージャーのサポートのもと、以下の業務を主体的に遂行していただきます
＜新卒採用業務＞
・学生管理システムの運用
・採用に関するイベント（会社説明会・インターンなど）の企画～準備・運営
・選考プロセス全般の進捗管理
＜入社関連業務＞
・入社手続き全般の管理（入社書類その他）
＜採用HP関連業務＞
・定期的な更新など（募集要領・社員インタビュー）
※チーム内ローテーションにより、将来的に他業務に就いていただくことがあります。
◇配属先：人事チーム ＜組織構成/20名 チームリーダー1名、マネージャー6名、スタッフ13名＞
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・新卒採用関連業務経験（目安：３年程度）
・基本的なPCスキル（EXCEL・WORD・PPT）
・チームワークを大切にし、柔軟なコミュニケーションが取れる方
・当社の企業理念に共感できる方
・好奇心旺盛で、何事にも前向きに取り組むことができる方
・与えられた仕事に対して、常に自己動機付けができる方
※英語力：不問
【歓迎】
・社員数 1,000名以上の企業での新卒採用関連業務経験
- 歓迎
- ・人事採用の経験
- フィットする人物像
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・採用関連業務経験（目安：３年程度）
・基本的なPCスキル（EXCEL・WORD・PPT）
・チームワークを大切にし、柔軟なコミュニケーションが取れる方
・当企業理念に共感できる方
・好奇心旺盛で、何事にも前向きに取り組むことができる方
・与えられた仕事に対して、自ら動機付けができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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448万円～512万円
■年収についての補足
＊月給：280,000円～320,000円 ＊残業手当：別途支給 ＊昇給：年1回 ＊賞与：年4回 ※年収は目安であり、今までの経験やスキル、会社業績および個人のパフォーマンスにより金額が増減します。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当（月額5万円まで） 住宅手当（支給要件あり） 残業手当
【福利厚生】財産形成貯蓄 住宅資金借入利子補給 永年勤続表彰 退職金制度 契約保養所 契約スポーツ施設
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日）祝日 年末年始休暇 有給休暇 傷病休暇 特別休暇（慶弔、永年勤続） 育児・介護休業制度 ボランティア休暇 ドナー休暇 バースディ休暇
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容：書類選考 ⇒ 適性検査 ⇒ 一次面接 ⇒最終面接(役員) ⇒ 内定
