募集要項
- 募集背景
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今期130％成長を遂げ、「建築着工数ランキング全国1位」の同社がグループ1000億を超え、
創業40期に向け、更に着工現場が増えており業績拡大による募集です
- 仕事内容
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賃貸マンションのプロパティマネジメントのエリア組織を統括する業務全般賃貸マンションのプロパティマネジメントのエリア組織を統括する業務全般
管理物件（賃貸マンション/ビル等）の収益最大化を目的に、マーケティング/家賃査定/入居者募集/仲介会社との折衝等
下記業務を行う営業組織のマネジメント
【具体的な仕事内容】
〇賃貸マンションのマーケティングから家賃査定
〇設計部と連携したプランニング
〇入居希望者に向けたプロモーション企画・実施
〇不動産仲介会社とのリレーション・・・等
【キャリアステップ】
責任者（部長職級）⇒役員
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・マンションプロパティマネジメント・賃貸管理経験
・宅地建物取引士
【歓迎（WANT）】
賃貸マンションビジネスに精通している方
顧客目線を反映したオーダーメイドマンションを多く建設
低層、中高層RC造、鉄骨、木造、2×4など自社設計自社施工の企業
200人の組織をけん引する経営者候補の募集
- 歓迎
- 賃貸マンションビジネスに精通している方
- フィットする人物像
- 何事にも前向きに挑戦できる人柄の方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職～役員
- 勤務地
- 東京都/名古屋
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間8時間）
休憩時間：60分
時間外労働：有
- 年収・給与
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800万円 ～ 1500万円(※前職の給与、能力考慮)
50～100万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■昇給・昇格については、年1回を予定
- 休日休暇
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年間休日106日
週休2日
営業職：日、月 ※月1回の日曜出勤有
その他：日曜日、第２、４土曜日
祝日、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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1次面接 配属部門部長職、人事部
2次面接 事業部長
※場合により選考回数が延びる可能性あり
- キャリアパス・評価制度
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顧客目線を反映したオーダーメイドマンションを多く建設
低層、中高層までRC造
鉄骨、木造、2×4を施工することもあり、施工現場の工程管理、コスト、品質、安全管理を担当
幅広い施工物件を経験しエンジニアとしてキャリアアップにつながります
