登録日26/10/28

キムラ マサキ 木村 正毅 ランスタッド株式会社 プロフェッショナルタレントソリューションズ事業部

部署・役職:Principal Consultant
  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴19年
  • 担当エリア関東
  • IT・インターネット・ゲーム(その他)に強い
  • 管理部門系に強い
  • 課長クラスに強い
  • 海外展開あり(日系グローバル企業)に強い
  • 土日でも面談可能
  • 面接同行あり
  • 模擬面接あり
  • 企業とのパイプに自信あり

得意分野

【日系企業のコーポレート部門特化|実務担当から管理職まで、年齢問わず一人ひとりに寄り添う支援】
人事・経理財務を中心に、日系企業(大手から優良中堅・成長企業まで)の管理部門転職を幅広く支援しております。
私が大切にしているのは、「年齢や役職(一般職・管理職)で可能性を狭めないこと」です。現場を支える実務のプロフェッショナルから、組織を牽引するマネジメント層まで、それぞれのライフステージや強みに合った活躍の場をご提案いたします。
「求人票の文字」だけでは見えない職場のカルチャーや実際の役割を丁寧にお伝えし、5年後・10年後も「この選択をして良かった」と思えるキャリアを一緒に見つけていきます。まずは気軽なキャリア相談からお話ししましょう。

業種
IT・インターネット・ゲーム(その他)メーカー(その他)商社(その他)流通・小売・サービス(その他)コンサルティングファーム・シンクタンク
職種
管理部門系経営・経営企画・事業企画系SCM・ロジスティクス・物流・購買・貿易系
ポジション
課長クラス部長・次長クラス
企業タイプ
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業

コンサルティングポリシー

転職市場では年齢や前職の肩書きだけで線引きされがちですが、企業が本当に求めているのは「自社の現場や組織の課題をどう解決してくれるか」という実態です。求人の条件だけを機械的に当てはめるような紹介はいたしません。

現場を地道に支える実務のエキスパートとして、長く安定して力を発揮したい方には確かな実務遂行力を評価してくれる企業を。組織を率いる管理職志向の方には、事業課題に直結する重要ポジションを提案します。

求人票には載らない組織の実情やカルチャーも包み隠さずお伝えし、無理に転職を勧めることもありません。現職に残る選択肢も含め、まずはご自身の客観的な市場価値の確認から気軽にお話ししましょう。

経歴・実績

職務経歴
新卒入社以来、一貫して人材業界に従事。

人材派遣のコンサルタントからキャリアをスタートし、派遣・紹介予定派遣、正社員領域における若手~ミドル層の転職支援、さらには経営幹部・管理職を対象としたエグゼクティブ採用まで、雇用形態や役職の枠を超えた幅広い支援実績を積んでまいりました。
現在はプリンシパルコンサルタントとして、プレイヤー兼メンバーの育成やチームマネジメントにも携わっています。

日系企業を中心としたコーポレート部門(人事・経理財務)を専門領域とし、現場を支える実務のエキスパートから組織を率いる管理職まで、20代から50代まで年齢を問わず一人ひとりの経験や適性に即した現実的かつ納得感のあるキャリア支援を行っています。
紹介実績例
・29歳女性:大手流通企業 人事採用・労務担当職(430万円)
・34歳男性:日系電子部品メーカー 財務会計・決算担当職(490万円)
・38歳女性:ITサービス運営企業 人事企画・HRBP職(580万円)
・43歳女性:投資アドバイザリー企業 財務経理・オペレーション職(525万円)
・47歳男性:中堅専門商社 人事労務課長(690万円)
・52歳男性:東証上場グループメーカー 経理実務エキスパート職(740万円)

所属エージェント情報

厚生労働大臣許可番号:
13-ユ-010554
紹介事業許可年:
2001年1月
設立
1980年8月4日
資本金
1億
代表者名
代表取締役会長 兼 CEO 道上 淳之介
従業員数
法人全体:---/人材紹介部門:---
事業内容
■人材紹介
■人材派遣
■紹介予定派遣
■再就職支援
■人材コンサルティング
登録場所
プロフェッショナルタレントソリューションズ事業部
〒102-8578
東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F
東京メトロ 銀座線・丸の内線 「赤坂見附駅」(D紀尾井町口)より徒歩3分/ 半蔵門線 永田町駅(7番口)より徒歩3分
TEL --- / FAX ---
登録担当
professionals.web@randstad.co.jp
ホームページ
https://www.randstad.co.jp/professionals/
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