登録日26/01/29

Shinsuke Nakano 東京エグゼクティブ・サーチ株式会社

年齢年齢非公開
コンサルタント歴非公開
担当エリア北海道 / 東北 / 関東 / 甲信越 / 北陸 / 東海 / 近畿 / 中国 / 四国 / 九州・沖縄 / 海外

人材ビジネスに強い
経営・経営企画・事業企画系に強い
経営者・役員に強い
海外展開あり（日系グローバル企業）に強い

出張面談あり
面接同行あり

得意分野

海外転職支援およびエグゼクティブサーチ領域を中心に、人材紹介に携わってきました。日本に加え、アメリカおよびフィリピン市場を対象とした採用・転職支援の経験があり、海外企業への転職やクロスボーダー案件に関するご相談を多くお受けしています。経営層・キーポジションといったエグゼクティブ案件に関与する一方で、海外移住を前提とした転職や、エントリー～ミドルクラスのポジションまで幅広く対応しています。業務内容や条件面だけでなく、企業の事業フェーズ、現地での働き方、キャリアへの中長期的な影響も踏まえたご提案を行うことを強みとしています。

業種: 人材ビジネスメーカー（化学・素材）商社（鉄鋼・金属）物流・倉庫団体・連合会・官公庁

職種: 経営・経営企画・事業企画系管理部門系営業系

ポジション: 経営者・役員本部長・事業部長クラス

企業タイプ: 海外展開あり（日系グローバル企業）外資系企業上場企業

コンサルティングポリシー

候補者一人ひとりのご経験や志向、置かれている状況を丁寧に理解した上で、現実的で納得感のある選択肢をご提示することを大切にしています。海外転職やエグゼクティブ案件では、魅力的な側面だけでなく、リスクや留意点が存在することも少なくありません。そのため、良い点だけを強調するのではなく、課題や制約も含めて率直にお伝えし、判断材料を整理する役割を意識しています。無理に転職を勧めることはせず、候補者にとって本当に意味のある選択かどうかを一緒に考える、伴走型の支援をポリシーとしています。

経歴・実績

職務経歴

人材紹介会社にて、海外転職支援を専門領域としてキャリアをスタートしました。以前所属していた会社では、日本に加え、アメリカおよびフィリピン市場を対象とした採用・転職支援に従事し、現地企業および候補者双方を支援してきました。自身もアメリカのシカゴ、アトランタ、フィリピンのマニラに在住した経験があり、現地で働くことや生活することの実情を踏まえたアドバイスを行ってきました。現在はエグゼクティブサーチを中心に活動しつつ、幅広いキャリア段階の転職支援に携わっています。

紹介実績例

50代男性：フィリピン現地日系企業　CFO（駐在員／約2,000万円）
40代男性：アメリカ現地企業　営業マネージャー（約13万ドル）
30代男性：日本企業　フィリピン法人責任者（現地採用／月給約22万フィリピンペソ）