職務経歴
新卒で大手金融機関へ入社。法人融資担当を経験後、人事採用領域の専門性を持つべく大手人事コンサル会社へ転職。エリア担当を経て東日本エリア内の各エリア責任者を経験。多くの企業様や求職者様を担当し、採用から人事制度改革まで幅広いコンサル業務に従事。その後は準大手企業にて中途や新卒採用領域でエリア責任者から全国責任者までを歴任。

20年以上にわたり、中途採用や新卒採用に関わってきております。経営幹部の転職は一般社員として転職するよりはるかに慎重さが求められます。業務遂行能力はもとより、経営者との相性、他の役員との役割分担ができるかなどの見極めが必要です。私が担当する顧客は、足利銀行が創業以来のお付き合いがある企業が大半です。会社の数だけ価値観が違います。企業や経営陣との相性を踏まえて適切な企業をご紹介させていただきます。
これまで人事採用の領域において20年以上の幅広い実務経験があります。転職希望者を支援する人材サポート側、転職者を受入れる企業側。この両方の経験を活かし転職を考えている方々へ手厚いサポートを実施いたします。私自身も転職経験者です。転職希望の皆様の転職前後の不安や負担を理解したサポートをお約束させて頂きます。