掲載期間:25/11/28~25/12/11
- 仕事内容
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中期経営計画やIPOの実現を視野に入れ、これまで手が届かなかった組織人材開発領域、福利厚生、カルチャー推進など未開拓領域にカバレッジを広げ、事業の新たな推進力として活躍いただきます!人事担当として、以下の業務をお任せいたします。 <具体的には…> ■基幹人事制度の運用・アップデート ・会社運営の根幹をなす基…
- 応募資格
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- 必須
- ■基幹人事制度に関する業務経験3年以上 ・基幹人事制度の運用サイクルを複数回回し切…
- 歓迎
- 以下の2つの経験が在る方 ■基幹人事制度に関する業務経験5年以上 ・等級・評価・報酬…
- 勤務地
- 東京都
- 年収 / 給与
- 600万円~1149万円
- 会社概要
- AI時代といわれる現代だからこそ、改めて"人間" 本来の可能性に着目し、「記憶」…
気になる
