登録日18/09/28

コシバ ケンジ 小柴 憲二 ジーニアス株式会社

  • 年齢44歳
  • コンサルタント歴14年
  • 担当エリア北海道 / 東北 / 関東 / 甲信越 / 北陸 / 東海 / 近畿 / 中国 / 四国 / 九州・沖縄 / 海外
  • メーカー(コンピューター・通信系)に強い
  • 技術系(電気・電子・半導体)に強い
  • 部長・次長クラスに強い
  • 外資系企業に強い
  • 土日でも面談可能
  • 出張面談あり
  • 面接同行あり
  • 模擬面接あり
  • 企業とのパイプに自信あり
  • レジュメ指導に自信あり

得意分野

全業種を担当しておりますが、電気電子化学メーカー、ITソフトウェアが中心となります。

業種
メーカー(コンピューター・通信系)メーカー(電気・電子・半導体)メーカー(自動車・輸送機器)メーカー(機械)メーカー(化学・素材)
職種
技術系(電気・電子・半導体)営業系技術系(機械・メカトロ・自動車)
ポジション
部長・次長クラス課長クラス
企業タイプ
外資系企業大手企業ベンチャー企業

コンサルティングポリシー

「押し売りしない。良いところも悪いところも伝える」基本中の基本ですが、悪いところ(離職率など)を敢えて伝えないエージェントも存在します。
大事にしている事は、面接対策です。

面接でのミスコミュニケーションを無くす
なぜそのポジションを探しているかを理解しなければ、面接で落ちる可能性が高まります。
エージェントを使わずに直接応募して上手く行かない理由はそこにあると考えています。
既に応募したポジションが埋まっているが、面接官が他ポジションの可能性を探っているケースでは、
応募したポジションへの拘りが強いという印象を与えると他の可能性も閉ざされます。
また、志望理由がはっきりしなければ当然お見送りになるケースが増えます。
細かい現場情報をお伝えし、ミスマッチを減らす事が弊社の仕事であると考えます。

経歴・実績

職務経歴
明治学院大学卒業後、半導体商社のマクニカに新卒入社。半導体製品の営業として大手エレクトロニクスメーカーを6年間担当し、年間約20億円個人売上実績を作る。
その後、エンジニアに対する営業経験や、技術営業経験を生かしたいと考え、2005年にヘッドハンティング専門の人材紹介会社であるサイト・フライト(現インテリジェンス・エグゼクティブサーチ)へ入社。
約5年間、半導体・IT業界のコンサルタント、チームマネージャーとしてサーチファームビジネスを経験。
その後、2010年よりウォールストリートアソシエイツ(現エンワールド・ジャパン)にて6年間シニアコンサルタントとしてエレクトロニクス、半導体、IT業界を担当
2016年より現職。企業側、候補者側両面を担当しており、大手人材紹介会社の分業制とは異なるスタイルを強みとしている。
マネージャークラスの営業ポジション、特にエンジニア領域を得意としている。
紹介実績例
最大手米系スマホメーカー 半導体エンジニア 900万円 -> 1300万円
セキュリティソリューション プリセールス 800万円 -> 900万円
品質保証(Customer Quality Engineer) 1200万円 -> 1500万円 
電子部品 営業マネージャー 800万円 -> 1000万円
自動車向けソフトウェアエンジニア 700万円 -> 900万円
モーターエンジニア  700万円 -> 900万円
機械学習・データサイエンティスト 800万円 -> 1200万円
ITソフトウェア セールス 800万円 -> 1000万円
CAEソフトウェア セールス 750万円 -> 900万円
組み込みソフトウェア プリセールス 750万円 -> 900万円
化学系プロセスエンジニア 900万円 -> 1500万円

所属エージェント情報

厚生労働大臣許可番号:
13-ユ-305405
紹介事業許可年:
2012年
設立
2011年4月1日
資本金
1000万円
代表者名
三上 俊輔
従業員数
法人全体:14名/人材紹介部門:12名
事業内容
・経営戦略、事業計画の策定のサポート
・人材・組織戦略の提言
・人材採用、ヘッドハンティング
・RAMP(=Retirement Age to Miss Pension、年金受給前の定年世代)の労働市場構築に向けた求人求職サービスの運営
登録場所
本社地図を見る
〒102 0083
東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビル9F
半蔵門線半蔵門駅 徒歩3分/有楽町線麹町駅 徒歩8分
TEL 03-3221-3348
根本 紗弥
info@genius-japan.com
ホームページ
http://www.genius-japan.com/

取扱い求人情報

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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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