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- NEW【茨城県/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
- NEW【徳島県/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
- NEW【京都府/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
- NEW【兵庫県/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
- NEW【富山県/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
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- NEW【新潟県/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
- NEW【和歌山県/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
- NEW【石川県/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
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- NEW【大阪府/年収1,000万可能!】東横INNホテル支配人/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
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- 東横INNの支配人◆年収1000万円を目指せる!/夜勤、深夜勤務なし/ホテル業未経験9割 / 株式会社東横イン“わが家のようにくつろげるホテル”を目指し、ホテルを育て、切り盛りし、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルをまるごと1棟運営・管理していただきます。
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