ある講演会で「クロスカルチャー・マネジメント」という単語を耳にしました。
具体的にどのような意味なのか教えてください。

国籍、民族、宗教など、チーム内の文化の違いをイノベーションに変え、ビジネスを成功させるための人材マネジメントのことを指します。
 
 異文化を持つもの同士がそれぞれの背景に向き合い、理解をすることで、プロジェクトに適応したプロジェクト・カルチャ ー を創造し、組織全体のパフォーマンスを最大化するのがねらいです。

 また何かございましたらお気軽にお問いあわせくださいませ。