富士ヒューマンテック株式会社
厚生労働大臣許可番号:
11-ユ-030049
紹介事業許可年:
2007年7月
ユーザーレビュー
4.2

富士ヒューマンテック株式会社の所属コンサルタント一覧

北浦和
登録日21/04/08

積治 尊弘

富士ヒューマンテック株式会社 / 年齢 非公開 / コンサルタント歴 非公開
出張面談あり面接同行あり
掲載案件数
146
担当エリア
関東
31年間在職した大手金融機関等で培ったキャリアを活かして、埼玉県内、東京都内、金融関連会社の上場企業はじめ中堅・中小企業に精通し、情報源を生かした求人情報をご提供してまいり…

得意分野

業種

金融(銀行) 建築・土木 物流・倉庫

職種

経営・経営企画・事業企画系 管理部門系

ポジション

部長・次長クラス

企業タイプ

大手企業
登録日17/11/02

鈴木 尚

富士ヒューマンテック株式会社 / 年齢 非公開 / コンサルタント歴 非公開
出張面談あり面接同行あり模擬面接あり企業とのパイプに自信あり
掲載案件数
132
担当エリア
関東
都銀・証券において企業の成長をご支援してきた経験から、上場企業・中堅企業等の動向に精通し、情報源を生かした 求人情報をご提供してまいります。

得意分野

業種

コンサルティングファーム・シンクタンク 金融(銀行) 金融(保険) 金融(証券) 物流・倉庫

職種

経営・経営企画・事業企画系 管理部門系 営業系

ポジション

部長・次長クラス 課長クラス

企業タイプ

上場企業 株式公開準備 大手企業
登録日13/07/12

志賀 保彦

富士ヒューマンテック株式会社 / 年齢 非公開 / コンサルタント歴 非公開
出張面談あり面接同行あり企業とのパイプに自信ありレジュメ指導に自信あり
掲載案件数
93
担当エリア
関東
前職までの仕事柄、様々な業界の企業と係わりを持ち、また、多数の経営者と面談したことから幅広い業界知識を有しています。 求人の入手経路が、銀行をはじめとする金融機関の紹介案件…

得意分野

業種

金融(銀行) メーカー(機械) 商社(総合) 不動産 物流・倉庫

職種

管理部門系 経営・経営企画・事業企画系 営業系

ポジション

部長・次長クラス 課長クラス

企業タイプ

大手企業 上場企業 ベンチャー企業
登録日21/10/01

森薗 正英

富士ヒューマンテック株式会社 / 年齢 非公開 / コンサルタント歴 非公開
土日でも面談可能面接同行あり
掲載案件数
74
担当エリア
関東
32年間大手金融機関に在籍し、「社内外を問わず接する相手の話をじっくり聞き対応する」をモットーに「聞く力」を培って参りました。求人会社、求職者の皆様のお話をじっくり伺い、最…

得意分野

業種

金融(銀行)

職種

管理部門系 営業系

ポジション

部長・次長クラス 課長クラス

企業タイプ

上場企業 ベンチャー企業
登録日07/08/28

宮田 潔

富士ヒューマンテック株式会社 / 年齢 非公開 / コンサルタント歴 非公開
出張面談あり面接同行あり模擬面接あり企業とのパイプに自信あり
掲載案件数
35
担当エリア
関東
長年、営業・経営管理等に携わり、数多くの企業経営者と接し情報交換のネットワークの拡大に努めてまいりました。その経験を活かし、企業動向や求人ニーズ等の詳しい情報をご提供し、皆…

得意分野

業種

金融(銀行) メーカー(自動車・輸送機器) 流通・小売(食品) 医療 福祉、介護

職種

管理部門系 経営・経営企画・事業企画系 営業系

ポジション

部長・次長クラス 課長クラス

企業タイプ

株式公開準備 ベンチャー企業
登録日07/08/24

纓片 昌吾

富士ヒューマンテック株式会社 / 64歳 / コンサルタント歴 非公開
出張面談あり面接同行あり
掲載案件数
132
担当エリア
関東
22年間在職した大手金融機関(都銀)等で培ったキャリアを活かして、埼玉県内、東京都内、金融関連会社の上場企業はじめ中堅・中小企業の求人情報に精通しております。 埼玉県内、東京…

得意分野

業種

医療 流通・小売(食品) フード・レストラン 金融(銀行) 建築・土木

職種

管理部門系 経営・経営企画・事業企画系 営業系

ポジション

本部長・事業部長クラス 部長・次長クラス

企業タイプ

海外展開あり(日系グローバル企業) ベンチャー企業
所属コンサルタント6
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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