募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
■ポジション：プロジェクトリーダー／プロジェクトマネジャー
同社におけるソフトウェアの品質保証・テストのノウハウを習得いただき、テスト設計やプロジェクトメンバー管理をご担当いただきます。
■配属部署について
ビジネストランスフォーメーション事業本部 コアテクノロジービジネスユニット
■具体的な仕事内容
(1)プロジェクトリーダー
・品質管理業務
－現状分析、課題ヒアリング
－全体テスト戦略の策定
－品質改善提案
－テスト結果の分析（テスト自動化導入の提案、品質管理手法見直しの提案など）
－プロジェクトのコスト管理や顧客折衝、プロジェクト推進および管理
※複数案件を同時に管理していただく場合もあります
(2)プロジェクトマネージャー
・プロジェクト統括／PMO（大規模もしくは複数プロジェクト担当）
－経営方針の把握および現場への共有
－目標達成に向けた戦略の策定
－メンバー教育
－人事評価および目標設定
・組織運営
－品質保証プランの立案
－体制の構築
・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案
■その他
▼想定できるキャリアパス
(1)プロジェクトマネージャー
5,000万円～5億円程度、10名～100名程度の大規模もしくは
複数プロジェクトをご担当いただき、プロジェクトを推進していただきます。
メンバーのマネジメントをしながら、品質保証プランの企画、設計、
顧客折衝、プロジェクト推進およびプロジェクト統括していただきます。
(2)コンサルタント
課題管理や進捗管理をご担当いただきながら、お客様へ組織的なBPRを提案し、
プロジェクトのマネジメント・推進を行っていただきます。
お客様と良好なコミュニケーションを取り、継続的な関係を構築していただきます。
以下の業界において、事業会社、大手・中堅SIerなど、幅広い顧客ポートフォリオを形成しています。
・金融機関業界：銀行、証券、FX、電子マネーなど
・流通業界：流通、小売りなど
・パッケージソフトウェア業界：医療、財務会計、販売管理、在庫管理、人事給与など
・Webモバイル業界：大型ポータルサイト、ECサイト、スマホアプリなど
・コンテンツ業界：メディア、動画配信
・ゲーム業界：ソーシャル、コンシューマー、オンラインなど”
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
以下、いずれかに当てはまること
・単体～受入テストの設計経験
・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験（Java／HTML／CSS）
・SI系のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験（言語問わず）
・ソフトウェア開発プロジェクトにおける5名以上のチームマネジメント経験
・見積作成、工数管理の経験
・高いコミュニケーション能力
【歓迎（WANT）】
・3年以上のSIでのオープン系（ホスト系尚可）ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM／PL経験
・5～10名程度のチームマネジメント経験
・10億円を超える規模のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験
・ソフトウェア開発プロジェクトの品質管理チームにおいてマネージャーもしくは責任者として勤務した経験
・組織の品質管理部門においてマネージャーもしくは責任者として勤務した経験
・ビジネス上問題なく会話ができる程度の英語力
【選考プロセス】
書類選考
↓
1次選考（配属先グループ責任者）
↓
最終選考（配属先部署責任者）
↓
内定／入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※1次面接以降に適性審査をご受検いただきます
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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東京都港区麻布台2－4－5 メソニック39MTビル
最寄駅：東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩5分
都営大江戸線「赤羽橋駅」中之橋口より徒歩7分
- 勤務時間
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【勤務時間】
9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間）
※専門業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間
所定時間外労働
有（月平均15.2時間程度 ※2018年8月期実績）
- 年収・給与
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【給与】
月給 335,000 円 － 910,000円
(1)プロジェクトリーダー
想定年収402万円～594万円程度
※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします
(2)プロジェクトマネージャー
想定年収600万円～1,092万円程度
※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします”
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援（資格取得支援）制度
・社内公募制度
・技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード） など
・定年70歳
- 休日休暇
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【休日休暇】
■休日
・完全週休2日（土・日）
・祝祭日
■休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～20日）
・慶弔休暇
（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）【年間休日120日以上】
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
書類選考
↓
1次選考（配属先グループ責任者）
↓
最終選考（配属先部署責任者）
↓
内定／入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※1次面接以降に適性審査をご受検いただきます
- キャリアパス・評価制度
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▼想定できるキャリアパス
(1)プロジェクトマネージャー
5,000万円～5億円程度、10名～100名程度の大規模もしくは
複数プロジェクトをご担当いただき、プロジェクトを推進していただきます。
メンバーのマネジメントをしながら、品質保証プランの企画、設計、
顧客折衝、プロジェクト推進およびプロジェクト統括していただきます。
(2)コンサルタント
課題管理や進捗管理をご担当いただきながら、お客様へ組織的なBPRを提案し、
プロジェクトのマネジメント・推進を行っていただきます。
お客様と良好なコミュニケーションを取り、継続的な関係を構築していただきます。
その他、成長企業のため豊富なキャリアパスとポジションがあります。
