募集要項
- 募集背景
- 事業拡大における増員
- 仕事内容
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事業提携・開拓責任者当社と事業提携して頂く企業様を開拓する業務です。まずは、企業様にアポイントを取るところから始めて頂き、ゆくゆくは多くの企業様との事業提携や資本提携を進めて頂きます。開拓、アライアンスなどの経験がなくとも熱意があれば問題ございません。
原則的には営業職ですが、商材を直接売るのではなく、当社の様々な商材を販売頂く代理店様を開拓する開拓営業となります。光通信の持つ3000以上のアイテムを駆使し、日本国内の販路を増やすべく様々な販売チャネルの開拓が主な業務となります。
商材や事業によっては、合弁会社の設立や提携パートナー様の発掘を行うことも。
様々なビジネスの販路開拓、立上げ等を経験できます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須の経験】
・対法人営業の経験1年以上
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 下限なし ~ 38歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
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<勤務地詳細>
池袋
<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。
- 勤務時間
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10:00~18:30 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
- 年収・給与
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<予定年収>
500万円 ~ 800万円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:月2万円まで(会社規定による)
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
入社から役員までの道のりとして、スキル、モチベーションアップなどを目的とした全従業員向けのライセンス制度があります。
入社時には社内ルールや規則に関する研修を実施し、配属をさせていただいております。
<その他補足>
■定期健康診断、育児・介護支援制度
■独立支援制度、起業支援金
■慶弔見舞金、持株奨励手当
■出産後復職支援金(10万円)、結婚祝い金(5万円)、出産祝い金(1人目3万円、2人目以降5万円)
■社内取扱いサービスの割引等
- 休日休暇
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完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数124日
夏季休暇、GW、年末年始休暇、特別休暇(育児・介護)、慶弔休暇 等
※2019年4月から1年間につきましては年間休日が128日を予定しております。