募集要項
- 募集背景
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◆東証一部上場企業中、過去6年の平均成長率No.1
新しい生活ニーズと当社戸建の商品性が合致し、戸建事業が売上を牽引！
８期連続過去最高の売上高、利益を更新◆
資本金 197億4,158万円
従業員数（連結） 2,655名（2020年3月末時点）
売上高 5,759億円
経常利益 773億円
2021年9月期は売上高 6,340億円の業績予想
2023年9月期の売上高1兆円を目指します！！
▼IR情報
https://openhouse-group.co.jp/ir/
☆成長性：東証１部市場上場企業での成長率３年連続１位です。
☆事業内容
１.不動産売買の代理・仲介事業
２.新築戸建分譲事業
３.マンション・ディベロップメント事業
４.不動産投資事業
５.不動産金融事業
☆事業エリア
１．首都圏（東京、神奈川、埼玉、千葉）
２．近畿圏（大阪）
３．中部圏（名古屋）
４．福岡
- 仕事内容
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総務(1)マネージャー候補(2)メンバー（社内イベント企画、店舗開発、ファシリティ担当)【OH】東証１部市場に上場されており、ベンチャー企業から大手企業へ、
大手企業から名実ともに備わった１流企業へ成るべく社内体制を整備中です。
成長期に於いてはハードな会社という評価が定着していましたが、
現在は、女性に優しい企業に生まれ変わり、福利厚生も充実しています。
◎働き方改革す推進中です！
ノー残業day や 残業時間の短縮の為の取組みも進んでいます。
女性の為のダイバーシティへの取組みも始まっています。
また、特筆すべき制度として年間に３回の長期休暇制度も導入されました。
☆GW休暇：連続8日間
☆夏季休暇：連続10日間
☆年末年始休暇：連続15日間
オープンハウスグループは新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。
2013年9月の上場以降も成長を続け、2019.9月期には売上5,000億、その先には1兆円企業を目指して挑戦を続けいています。
実力主義の評価により、年齢や入社年次等に関係なく、意欲に応じて様々な業務経験が積めるため、キャリアアップの可能性が広く、早い環境です。
「東京に、家を持とう。」のCMでお馴染み、不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える
総務部スタッフを募集しています。
・安心の東証一部上場企業
…会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、適時開示を始めとした上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。
・キャリアアップのチャンス
…圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。さらに、昇進・昇格の機会が年に4回設けられており、社員が出した仕事の結果を素早く評価するため、早くキャリアアップすることができます。
＜職務内容＞
案件概要
※下記何れかの総務経験必須をお持ちの方
★社内イベント企画立案・運営
★店舗開発業務（内装工事／電話・NW工事／電気工事などの手配、工程管理など）
★事務所移転／レイアウト変更業務
★ファシリティ管理
★許認可対応
★車両管理・その他庶務
- 応募資格
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- 必須
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成長企業で急激に変化する業務に対応できる（物量・内容ともに） 業務改善能力がある 成長欲求の高い方
【対象年齢】25～35歳を目安
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 35歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル7階
- 勤務時間
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9:00－18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間
- 年収・給与
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年収 3,500,000 円 - 7,000,000円
(1)マネージャー候補（前職年収考慮）
●ファシリティ担当：30歳前後（年収450~700万）
●許認可担当：27歳以上（年収450~550万）
※上記に強みがある実務経験者は39歳くらいまで可（主任・係長職待遇）
(2)メンバー
●総務業務全般：25~35歳（年収350~500万）
- 待遇・福利厚生
- ＜待遇・福利厚生補足 通勤手当：全額支給 寮社宅：社宅制度あり（独身寮・社宅） 社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援制度 ・資格取得褒賞金 ＜その他補足＞ ・従業員持ち株会、慶弔見舞金、ベルズファミリークラブ ・総合福祉団体定期保険、東京不動産業健康保険組合 ・ビックカメラ×オープンハウス社員限定カード ・資格取得褒賞金、各種報奨金、結婚・出産祝金 ・健康診断の充実、インフルエンザ予防接種補助 ・キャリア選択制度 ・各種表彰制度、四半期表彰制度 ・社有社宅、マイホーム購入サポート ・生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費（付加給付） ・住宅支援制度（仲介手数料、礼金ゼロ＋フリーレント1ヶ月付きの賃貸住宅を利用可能） ・確定拠出年金制度
- 休日休暇
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年間休日106日（完全週休2日制・土日）＋計画有給休暇5日＋特別休暇6日で実質年間休日117日
※みなし残業時間40時間相当分
