募集要項
- 仕事内容
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デジタルテクノロジーなどの最先端技術を活用し、クライアントのビジネスモデルやビジネスオペレーションをグローバル規模で変革するためのコンサルテーション・アドバイザリーサービスを提供しています。
《チーム紹介》
金融業界には社会インフラとして、利用者保護や不正防止等の安全性確保など安心・安全なサービスの継続的な提供が求められています。その中で、業界各社は業務効率化やシステムの高度化、ITコスト削減など既存領域における見直しや改善に継続的に取り組んでおります。一方、テクノロジーの進化に伴いユーザ環境が劇的に変化している中で、既存の金融機関においてはテクノロジーの進化に追随できていないケースも多くみられ、テクノロジーの進展を戦略的に取り込み、技術革新が金融業・市場にもたらす構造的変化に対応していく必要があることから、Process & Operationチームでは「攻め」と「守り」の両軸で変革に向けた支援を行います。
《職務内容》
IT戦略策定やデジタルを活用したビジネスケース策定、IT組織やガバナンスの高度化やトランスフォーメーション、ITプロジェクトのシステム企画/要件定義支援、マネジメント推進等、金融機関のCxOやIT部門の課題に対応する総合的なアドバイザリーサービスを提供して頂きます。
-IT戦略の立案/デジタル化方針の検討などのCIOサポート
-大規模システム導入・更改における全体計画・要件定義
【具体的な案件】
・IT戦略立案/システム将来構想検討支援
・ITコスト削減/施策検討支援
・フロントシステム全体構想支援 等
《役割および責任》
■コンサルタント／シニアコンサルタント
管理者指導のもと、以下の作業を実施していただきます。
(1)クライアント業務/システムの分析、プロセス可視化、および課題の抽出
(2)抽出課題に対する解決策の検討
■マネジャー以上
(1)プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物、およびスコープの管理
(2)コンサルタント、シニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー
(3)新規案件受注に向けた提案活動
- 応募資格
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- 必須
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【学歴】大学院または大学卒以上
【職歴】3年以上
《必須要件》
・高いビジネスマインドを持って、クライアントファーストな立ち振る舞いや他のプロジェクト・メンバーをモティベートできる。
・問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、クライアントに説明、共感を得て、実行に移すことができる。
・クライアント、およびチームメンバーと適時適切なコミュニケーションが取れ、適切な情報共有を行うことができる。
《必須スキル要件》
コンサルティングファーム・シンクタンク、 SIベンダー・S/Wベンダー、金融機関等において、下記、何れか知識や経験を有する方
・IT戦略立案、IT中期計画の策定
・システム企画、要件定義支援、プログラム/プロジェクトマネージメント支援
・IT組織のトランフォーメーション/グローバル対応、人材育成計画の企画/実行支援
・IT投資計画の策定、IT標準化、ポートフォリオの最適化支援
・先端テクノロジーを活用したサービスの検討、技術評価
・システム開発またはシステム管理業務経験
【評価される知識や経験】
１．金融機関においてテクノロジーの活用に興味がある方
２．論理的思考力、コミュニケーション能力に優れた方
３．大規模プロジェクト/グローバルプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー、メンバーのご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:15～17:15（マネジャー未満は左記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00～17:00のうち3時間））
【休憩時間】 1時間（業務に支障のない範囲で従業員の決定に委ねる）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1649万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン
- 休日休暇
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土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）、その他会社の指定する日
有給休暇10日～20日
休日日数120日
慶弔休暇、特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接3回程度
