募集要項
- 募集背景
- 部門強化のための増員
- 仕事内容
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グローバルに展開する独立系電子部品商社・ＥＭＳのグループ会社で、ベトナム又はインド又はメキシコ子会社の品質保証管理者を求めています。・ベトナム又はインド又はメキシコ工場等の品質保証管理者として、産業機器、車載関連、家電の基板実装・組立工程において業務工程の改善
・リスク管理、品質レベルの維持改善等
・顧客対応、折衝、不良品の原因追究と対策
・雇用形態：正社員。ただし初年度は期間１年の契約社員。
・グループ会社の採用。ベトナム、又はインド又はメキシコ工場（子会社）へ出向。（採用窓口は当社）
- 応募資格
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- 必須
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・実装知識：SMT、DIP
・品質保証：節目管理、QC道具を熟知し不良対策、再発防止、未然防止まで体系づくりや指導出来るスキル。
・その他知識：車載に関する生産準備、FMEA、品質リスクアセス等があると尚
・車載関連機器メーカー、ＥＭＳ経験者が望ましい
・英語力あれば尚可
・高校卒以上
- 歓迎
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・実装知識：SMT、DIP
・品質保証：節目管理、QC道具を熟知し不良対策、再発防止、未然防止まで体系づくりや指導出来るスキル。
・車載関連機器メーカー、ＥＭＳの経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３７歳～５５歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・明朗快活で協調性のある方。責任感の強い方。
- 雇用形態
- 正社員。ただし初年度は期間１年の契約社員。
- ポジション・役割
- 海外工場（ベトナム・インド・メキシコ）品質保証管理者
- 勤務地
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・ベトナム：スンイエン省ミーハオ県（紅河デルタ地方）
・インド：ハリヤナ州グルガオン（インド北部）
・メキシコ：サンルイスポトシ州（メキシコ中央高原）
- 勤務時間
- ・現地就業規則による。
- 年収・給与
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・年収：６00万円～８００万円（海外駐在手当等を含む）
・給与形態：月給制
- 待遇・福利厚生
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■各種保険
社会保険:：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■諸手当
・通勤費全額
・職務（総合職）手当、職種手当、住宅手当、家族手当、時間外勤務手当など
■福利厚生
・借上社宅制度（※）、社員持株制度、社内融資斡旋制度
・別荘（箱根、軽井沢、熱海、宮津、グアム島）、健保保養施設、セントラルスポーツ、クルーザー
- 休日休暇
- ・現地就業規則による。
