募集要項
- 募集背景
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現在、リスク管理は、他の管理部門と同じ組織として内包されているものを
より機動的な組織とするため、それぞれ独立した部門として新設ユニット化するもの。
- 仕事内容
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これから新設する、リスク管理部を担うマネージャークラスの募集主にリテール取引に関するリスク・コントロールの統括
・リテール・取引リスクに関するアセスメントと分析サポート。
・オペレーショナルリスクを主とした、モニタリング分析評価プロセス構築、
シナリオ・アナリシス。
・リスク・コントロール分析を通じた、各種検証強化
・リスク管理ポリシーに応じた、経営層や当局向け各種レポート作成
・その他、リスクコントロールに関する各プロジェクトのメンバーアサイン
・部下の指導育成、ピープルマネジメント
※転勤はございません
- 応募資格
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- 必須
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・証券、または銀行におけるリテールリスク経験5年以上
・ビジネス英語
・ピープルマネジメント経験
- 歓迎
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インターネット金融機関ご出身者は尚可
リスク管理に必要な理系・数的バックグラウンド
- 募集年齢(年齢制限理由)
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特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため
技能・ノウハウの継承の観点から特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定、かつ、期間の定めのない労働契約として募集・採用する場合
（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 変化の速いインターネット金融業界に強いご関心が強い方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャークラス
- 勤務地
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東京都
※転勤はございません
- 年収・給与
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950万円 ～ 1599万円、業績連動賞与
管理職の場合、残業代はございません
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
健康保険組合加入
福利厚生倶楽部加入
社内カフェテリア
ストックオプション制度
業務支援補助金制度
資格取得支援制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）
祝日、年末年始休暇（12月31日～1月3日）
年次有給休暇、慶弔休暇休日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接3－4回
