募集要項
- 仕事内容
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同社日本コンプライアンス室におけるコンプライアンス基盤チームのアシスタントマネージャーとして、以下の業務をお任せ致します。
・日本コンプライアンス委員会の準備・運営
・日本コンプライアンス組織の構築・運用
・コンプライアンスに関するポリシーの作成・管理
・コンプライアンス啓蒙活動の企画・運営
・コンプライアンス改善策の策定と実行
・コンプライアンストレーニングの企画・運営・実施
・コンプライアンス案件の集約(グループ会社含む)・報告
・グループ会社へのコンプライアンス指導
・内部通報制度の改善・運用
・コンプライアンス案件の調査実施
・その他、コンプライアンスに関わる制度の構築・運営
<組織>
レポートラインは課長、スタッフ2名。本ポストを含め4名の組織となります。
<職務の魅力>
・企業コンプライアンスの長期ビジョン実現の一端が担える
・関連会社、多くの部門と関わることで、ビジネス戦略、構造、運用についての知識と経験の習得が可能
・グローバルのコンプライアンス組織との協業があり国際色豊かな環境
※ご本人様の希望が有れば、将来的にグローバルチームへの異動も可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・コンプライアンス業務経験3年以上
・日常会話レベル以上の英語力(TOEIC730以上目安)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 32~39歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
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勤務時間 9:00~18:00
※フレックスタイム制度有
- 年収・給与
- 800万円~1000万円