社内SE・システム管理
東証プライム 社内SE 開発検討◆※「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定◆
掲載期間:24/04/16~24/04/29求人No:HBC-1778
再掲載社内SE・システム管理

東証プライム 社内SE 開発検討◆※「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定◆

上場企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
『100年先も一番に選ばれる戦略パートナー』として経営コンサルティング、人材育成サービス、会員組織向け経営情報サービス、セールスプロモーションコンサルティング、戦略総合研究所での研究や発信など幅広い事業を構築しています。さらなる事業拡大と発展のために、社内SE(開発検討/ベンダー調整・発注/テスト/システム導入/運用までの一連の業務)をお任せできる方を採用いたします。

仕事内容
社内システムの運用業務及び社内から要望の上がったシステムの開発検討、ベンダー調整・発注、テスト、システム導入、運用までの一連の業務をお任せ致します。
■□30代活躍中□■

現場社員のリアルな要望を聞いたり、ベンダーに指⽰したりとコミュニケーションが要求される場⾯が多くなります。コミュニケーション能力を発揮し、自ら考えて行動できる方からのご応募をお待ちしています。
応募資格
必須
■□30代活躍中□■

現場社員のリアルな要望を聞いたり、ベンダーに指⽰したりとコミュニケーションが要求される場⾯が多くなります。
コミュニケーション能力を発揮し、自ら考えて行動できる方からのご応募をお待ちしています。

◆5年以上の社会人経験をお持ちの方
◆ベンダーコントロールによるシステム導入の経験者。
◆システム開発の経験者、もしくはプログラミング経験(JavaScript)。
歓迎
※いずれかの業務経験必須※
●IT戦略・システム企画
◇経営戦略を支えるシステムの企画立案・要件定義の実施。
◇各部門のヒアリングや業務分析を行い、業務プロセス改善の推進。
◇マネジメントや要件定義などプロジェクト管理の経験、コミュニケーション力を基にした折衝・調整力。業務知識・基本設計力を基にした開発における上流工程経験。

●基幹システム構築・運用・保守
◇業務知識と社内ユーザーの要望を基にしたシステムの改善提案・再構築、あるいは既存システムの保守・運用業務。
◇会計・流通・生産管理など、基幹システムに関する業務知識とシステム設計・開発の実務経験、あるいは保守・運用のご経験。
◇社内折衝・調整、ベンダー管理等もある為コミュニケーション力は必須。

●インフラ構築・運用・保守
◇サービス向上の為の新技術・製品の導入検討・評価。
◇ネットワーク、サーバー運用・監視・障害対応。セキュリティ対策、データ保全体制の強化。
◇クライアントPCまで含めたインフラの全体的な対応。
◇WAN、LAN等ネットワーク構築・設計・運用のご経験。
◇ルーター、スイッチングハブ製品等の知識・実用のご経験。
◇サーバー構築・設計・運用経験。Windows、サーバー設定・運用のご経験。

●Webシステム・サイトの構築・運用・保守
◇Webシステム、サイト内コンテンツの制作や更新スケジュールの管理。
◇Web関連技術の基礎知識、JavaScriptを用いたWEB開発のご経験必須。
◇Webアクセス解析ツールの運用経験(解析・分析/レポート作/改善提案)や制作ディレクションのご経験のある方は尚良し。
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~38歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
(大阪本社)大阪市淀川区 JR「新大阪駅」より徒歩約5分
勤務時間
8:45 ~ 17:15 所定労働時間 7時間30分 休憩60分
年収・給与
想定年収:400万円 ~ 600万円 年収は経験や能力を考慮の上、決定いたします。
月給:270,000円~450,000円
賞与:年2回
通勤手当:税法上の非課税限度額を上限とし、当社の規程に基づき支給。
待遇・福利厚生
退職金制度
社員持株会
財形貯蓄制度
借上社宅一時金制度有
各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災保険)
健康診断(年2回)
総合福祉団体定期保険
外部健康相談サービス
社員親睦会補助
各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタントアカデミー,FCCアカデミークラウド,TCB(チームコンサルティングブランド)等)

受動喫煙対策:あり(自社設置の喫煙所による分煙)

休日休暇
年間122日
(内訳)土曜/日曜/祝日/GW/年末年始 (社内カレンダーに基づく)
有給休暇、その他特別休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日本の経営コンサルティングのパイオニアであり、
経営者のパートナーとしてミッション・ビジョンや戦略の策定から
現場における商品・サービスのマーケティングに至るまで企業の経営全般を支援しております。
そして、「First Call Company 100年先も一番に選ばれる会社」をクライアント企業とともに目指しております。
※2021年3月4日に「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定されました。

■経営コンサルティング事業
主力のチームコンサルティング型経営協力、教育・人材育成、戦略ドメイン&マネジメント研究会、セミナーの実施
■セールスプロモーションコンサルティング事業
セールスプロモーションコンサルティング、セールスプロモーションツール、ビジネス手帳

「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」この一文からはじまる経営理念の実現に挑み続け、顧客課題の解決に取り組んでまいりました。これからも企業繁栄のパートナーとしてふさわしい提供価値をたかめるため、経営コンサルティング本部、SPコンサルティング本部、戦略総合研究所、経営管理本部の組織力を結集してー100年先も一番に選ばれる会社ーを想像して参ります。

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株式会社ヒューマンベースカンパニー
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302795紹介事業許可年:2007年
設立
2007年9月
資本金
1500万円
代表者名
代表取締役 安本 幸夫
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:5名
事業内容
有料職業紹介事業
一般労働者派遣事業
経営コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302795
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京(虎ノ門)
登録場所
本社
〒105-0003 東京都港区西新橋2-2-3 西新橋ビル4階
ホームページ
https://www.hbc-net.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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