募集要項
- 募集背景
- 組織拡大に伴う増員募集
- 仕事内容
-
親会社は大手財閥系商社ですが、スポンサーの言いなりになることはなく、裁量を持って自由に挑戦できます。●東京証券取引所に上場しています。
今年度より研修を自由選択し無料で受講可能なカフェテリアプランが導入され、福利厚生も充実しております。
●多くの不動産リートは親会社からの出向社員が多いですが、
当社の出向社員は一割程度であり、中途入社にて管理職ポジションに就けます。
【業務内容】
・日本リテールファンド投資法人の中長期的な投資主価値の向上のため、
保有商業施設の収益力並びに中長期的競争力を高めるための運用戦略や運用計画の策定。
（マルチ・シングルテナントの郊外及び都市型商業施設の運用担当、
物件の入替に伴う不動産売買に関連する業務を予定）
・アセットマネージャーとして、テナント管理、エンジニアリング、予算管理等、
物件運用及び管理全般に責任を持ち、社内外関係者との連携を管理・統括、各種プロジェクトの推進。
・賃貸借契約条件の改定交渉並びに施設運営計画、販促計画を含む運営・管理の日常（月次/年次）の
ルーティン業務及びテナントとのリレーション構築
・プロパティマネージャーとのリレーションシップ・モニタリング等、
費用対効果の評価及びリスクマネジメント
- 応募資格
-
- 必須
-
・四年制大学卒業以上
・宅地建物取引士資格保有者
・不動産証券化協会（ARES）マスター資格保有者（歓迎）
・その他不動産金融関連資格あれば尚可
・日本リテールファンド、産業ファンド、MCUBS MidCity投資法人の監督役員の２親等親族にあたらない方
- 歓迎
-
・REITを含む不動産ファンド、不動産投資会社、不動産会社、商業施設運営会社、
またはこれらに類似する組織での商業施設等のアセットマネジメント、プロパティマネジメント、
ディベロップメント、プロモーション等経験
・特に商業施設関連業務の経験はあれば尚可
・MS Office （Word / Excel / Power Point / E-mail）スキル必須
・TOEIC700点程度の英語力あれば尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- マネージャークラスの方の募集のため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リテール本部リテールマネジメント事業部 アセットマネジメントチーム マネージャー
- 勤務地
-
東京本社（東京都千代田区丸の内二丁目７番３号 東京ビルディング）
※関西支社（大阪）への転勤可能性はあるものの可能性は低く、希望も叶いやすい環境です。
- 勤務時間
-
9:15～17:30 （昼休み1時間／実働7.25時間）
※月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
-
900万円 ～ 1300万円（賞与込み概算）
※ご経験・スキルによってご相談。
- 待遇・福利厚生
- 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定拠出年金、会員制福利厚生サービス等
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日祝）、年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇、特別休暇（慶弔/家族ケア）
