募集要項
- 募集背景
- 新規事業における増員
- 仕事内容
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お客様からの注文を、より早く、より良い品質でお届けをする。(1) 数万を超えるSKUに対する配送網の管理、構築
(2) 配送システムの最適化
(3) 東西、全国のFC(フルフィルメントセンター)管理
(4) 配送ドライバー、FCスタッフの管理 (Evaluationを含む)
(5) オンタイムデリバリー率100%の実現
(6) 業務改善の実施 (チェンジマネジメントを含む)
(7) HQとのレポート
- 応募資格
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- 必須
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(1) 物流会社、EC事業会社、コンサルティングファームにて、国内配送の管理経験のある方
(2) 管理職として部下のマネジメント経験のある方
(3) 数千万以上のコストにて、プロジェクトマネジメントのご経験がある方
(4) BPO、オペレーションエクセレンス等にて、チェンジマネジメント、パイプラインマネジメントのご経験のある方
(5) ビジネスレベルの英語力 (テレカン等に抵抗のない方)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 (転勤あり*国内外問わず)
- 勤務時間
- 9:00 - 17:30 (フレックス、在宅勤務あり)
- 年収・給与
- 800万円 ~ 1449万円
- 待遇・福利厚生
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制限付株式(RSU)
社員にオーナーシップの機会を提供する取り組みとして、対象社員に制限付き株式を付与。
確定拠出年金(DCプラン)
拠出金会社負担の年金制度。公的年金に加えて受給可能。
社会保険
厚生年金、雇用保険、労災保険
休暇
有給休暇(初年度最大14日間)、パーソナル休暇(年間最大5日間)、特別有給休暇。
社内公募制度
対象社員は、海外を含む募集ポジションに応募可能。
その他
健康診断
通勤交通費 (月5万円まで支給)
会員制福利厚生制度(ポイント付与あり)
社員割引
従業員アシスタントプログラム(EAP)
団体生命保険 (保険料全額会社負担)
- 休日休暇
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土日、祝日休み (別途夏季休暇、冬季休暇あり)
忌引き、育児休暇あり
- キャリアパス・評価制度
- Delivery Operation部門統括