募集要項
- 仕事内容
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上場企業の法務リーダー候補として、
ご経験、スキルに合わせて、以下業務からご担当頂きます
1.同社のビジネスモデルに関する契約書レビュー、契約書起案、ビジネスサイドとの折衝
2.同社のビジネスモデルに関する規約の起案、規約の改定
3.株主総会、取締役会の運営、ガバナンス関係業務
4.内部通報制度の運用、法務教育、その他コンプライアンス関係
5.訴訟管理、債権回収
6.各種プロジェクト担当
7.M&Aを実施する場合の契約書の起案、DD、折衝
8.特許、商標、その他知財管理
【業務比率 目安】
1,2 40%
3,4 40%
その他 20%
※ご活躍次第で、早期にマネジメント業務に従事頂きます
- 応募資格
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- 必須
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1.事業会社での法務経験3年以上
2.契約書の起案、ビジネスサイドとの折衝の経験
3.民法、会社法の基礎知識
- 歓迎
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1.司法試験(短答式)合格者
2.上場会社での取締役会、株主総会の経験
3.ロースクール卒業
4.M&Aの経験
5.知財管理の経験
6.英文契約書の読解のスキル
7.広告会社、IT会社の勤務経験
8.マネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳 ~ 40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員(試用期間:6か月)
- 勤務地
- 東京都港区(最寄り駅:東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩約1分)
- 勤務時間
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原則9:00~18:00(実働8時間)
※フレックスタイム制度有:コアタイム10:00~15:00元に戻す
- 年収・給与
- 550万円 ~700万円※ご経験やスキルにより応相談
- 待遇・福利厚生
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◆401k(確定拠出年金)
◆従業持株会
◆各種クラブ活動
◆各種季節ごとのイベント(新年会/忘年会など)
◆リロクラブ(会員制福利厚生サービス)
◆社員表彰制度あり
◆育児休暇制度 ※男性・女性(共に取得実績あり)
- 休日休暇
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【年間休日127日(昨年実績)】
完全週休2日制(土・日)、祝日、会社が定めた日、年末年始、育児休暇、有給休暇(入社日3日間付与、試用期間終了後9日間付与)
- 選考プロセス
- ※ご詳細はご面談時にお伝え致します。