募集要項
- 仕事内容
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・正社員（新卒／大学院、大学、高等学校および中途）採用業務
・社内教育、研修等の企画・立案
・人事制度の管理、見直し等
・社内規定の制定、改廃等
を主とした人事業務全般
・若いメンバーも多い中リーダー的役割、さらにマネージャーへのキャリアアップも期待しています。
- 応募資格
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- 必須
- 社員採用・社員教育関連業務の経験を有する方
- 歓迎
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人事制度や社内規定等の企画・立案経験を有する方
マネジメント経験、若しくは素養を備えた方
- 雇用形態
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正社員
試用期間2ヶ月 労働条件変更なし
- ポジション・役割
- 本社人事
- 勤務地
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本社（愛知県瀬戸市暁町）
自動車通勤可
- 勤務時間
- 標準労働時間 8:00~16:45（休憩45分）実働8時間 ※フレックスタイム勤務制度あり
- 年収・給与
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480万円以上700万円位（諸手当含む）
※経験やスキル、前職給などを十分考慮し、決定致します。
【待遇】昇給:年1回（4月）、賞与:年2回（7月・12月）※2018年度支給実績:4.7ヶ月
【手当】超過勤務手当、家族手当、通勤手当など
- 待遇・福利厚生
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【待遇】昇給:年1回（4月）、賞与:年2回（7月・12月）※2018年度支給実績:4.7ヶ月、団体扱自動車保険、団体扱生命保険、財形貯蓄制度、各種資金融資制度（自動車、住宅など）、永年勤続旅行制度、退職金制度、家賃補助制度、トヨタ子会社従業員持株会、育児・介護休業制度など。
【手当】超過勤務手当、家族手当、通勤手当など。
【社会保険完備】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ※ほか生命保険、自動車保険など各種保険への団体割引加入が可能。
【施設】借上社宅、従業員食堂、契約保養所など。
【クラブ活動】ゴルフ部、ソフトボール部、釣り部、軟式野球部、サッカー部、テニス部、レーシングカート部など。
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日） 、有給休暇:入社初年10日、次年17日、以降1日ずつ増加 （最高20日）、連続休暇制度:リフレッシュ休暇 （土日を含み連続5日）※年間休日数 121日（2016年度実績）
