募集要項
- 募集背景
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・「家族コミュニケーションを豊かにするプラットフォーム開発」、AIやロボットなどの最新テクノロジーを活用した「スマート保育園の構築への挑戦」という社会意義性の高い事業創造に共にチャレンジしませんか？
弊社はユーザ（保育園・保護者）を取り巻く「負」を解決するために、様々な事業展開を進めていきます。
・新規事業も複数立ち上がっていくタイミングであるため、将来的には、既存事業だけでなく、企画や事業責任者等キャリアを広げるチャンスが豊富にあります。
- 仕事内容
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【業務概要】
「家族コミュニケーションを豊かにするプラットフォームを創る」をミッションに、写真販売サービス「ルクミーフォト」、午睡チェックサービス「ルクミー午睡チェック」など自社プロダクトを提供しております。
2019年4月に組織変更を行い、これまでのサービスごとに営業担当が分かれている体制から、全サービスをトータルで提案出来る組織体制へ変更しました。
新規事業の進捗が非常に好調であるため、営業メンバーも増員募集をしています。その中でリーダーやマネージャー候補の方が不足しているため、リーダークラス以上の方を募集しています。
【ルクミー午睡チェックとは】
保育士は、子どもの睡眠中の事故（うつぶせ寝等が原因として起こる突然死）を防ぐために、毎日園児たちのお昼寝の際に体の傾きや呼吸の有無を５分間隔で確認し、都度手書きで書類を作成、厚生労働省に監査書類として提出しています。
これをテクノロジーの力で劇的に効率化、改善するサービスです。
「子どもを見守る仕組みを強化し、不慮の事故をゼロにしたい」、「保育士が子どもたちの成長に向き合える時間をもっと作って欲しい」という思いでサービスを開始しました。
【業務詳細】
・保育園/こども園への営業活動（園の日常業務の課題を解決するソリューション営業としての側面が多くあります）
・パートナー（代理店）マネジメント、同行など
・営業チームメンバーの育成、数値管理などのマネジメント業務サポート
※全国の保育園を対象に活動いただきますので、宿泊を伴う出張をお願いするケースがあります。
※宿泊を伴う出張が難しい場合には、エリアを限定させることも可能です。柔軟に対応しておりますので、面接時にご相談ください。
- 応募資格
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- 必須
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概ね以下に合致する方
・何らかの営業経験をお持ちの方
・個人の目標に対する課題や壁を乗り越えて成果を出した経験をお持ちの方
・メンバー指導に関わったことのある方
・Word/Excel/PowerPointが問題なく使える方
・マネジメント経験がある方
- 歓迎
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概ね以下に合致する方
・代理店マネジメント経験
・ソリューション営業経験
・ソフトウェア系商材の営業経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 下限なし ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・自らPDCAを回し、業務改善のを意識出来る方
・全体を俯瞰出来る視野の広い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【東京オフィス】
東京都千代⽥区内幸町1-1-6 NTT⽇⽐⾕ビル8F
アクセス：
日比谷駅 徒歩5分
内幸町駅 徒歩5分
新 橋駅 徒歩9分
有楽町駅 徒歩10分
- 勤務時間
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9:30～18:30（休憩60分）
平均残業時間10～15時間程度
- 年収・給与
- 月給制／400万円～600万円（ご経験に応じて、ストック・オプション付与可能性有）
- 待遇・福利厚生
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［福利厚生］
・PC、モニター付与（OS選択可）
・携帯支給あり
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・救急箱
・自己啓発補助あり（資格検定取得、各種セミナーなどの参加費、書籍購入など）
※上限あり
・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー
・リモートワーク（要相談）
［その他］
・転勤なし
・直行・直帰OK
［待遇］
・パパママも多い組織ですので、ワークスタイルにも柔軟性を持たせています。
・賞与年2回
・各種社会保険制度あり
・交通費全額支給
- 休日休暇
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・完全週休2日制、祝日休み、夏季休暇（7月～9月の間で3日間）、年末年始（12月29日～1月3日）
・有給休暇（入社後すぐに1日付与、入社後半年後に10日間付与。その後勤続年数に応じて増え、最大20日間付与。）
・慶弔休暇、看護・介護休暇、産前・産後休暇、生理休暇、結婚休暇
- 選考プロセス
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書類選考
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面接2回
（人事、マネージャー）
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内定
※応募から内定まで1週間～2週間ほどいただきます。
※状況により面接回数は増減します。
