募集要項
- 募集背景
- 業績拡大による増員
- 仕事内容
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OEM営業アパレルブランドに向けて、生産プラットフォームを活用したモノづくり(生産)のソリューション提案を行っていただきます。ブランディングや企画会社とのプロジェクト案件でのプランニングを担うことも多く、単なる衣服生産の受託営業の枠を超えた企画型による高い付加価値サービスの提供をすることができます。
【業務内容】●顧客のものづくり課題抽出●工場選定●生地・素材提案●コスト管理●集客に向けた販促面やマーケなどの立案等※業務内容は生産管理と2名で動くため、パワーバランスにより左右致します。
【取引先】コレクションブランドや大手セレクトショップ、中小アパレル企業等【生産ロット】1型当たり50～3000枚程度【工場サプライヤー登録数】700社以上(縫製工場やデザイナー等を含む)【残業時間】部署内残業時間平均30H【勤務時間】10:00～19:00 ※所定労働時間8時間 ※フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）
- 応募資格
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- 必須
- ●ODM/OEM会社にて営業経験(3年以上が目途)※単アイテムのみのご経験も検討可能(将来的には客先にあわせ営業活動を行っていただく予定)●アパレル業界の課題を、テクノロジーの力で解決したいという理念へ共感できる方●走りながら考えられる方
- 歓迎
- ●ウィメンズにおける営業経験●中小商社での営業経験(商社/OEM会社丸投げ等での経験ではなく、自身で幅広く業務に従事されていた方)●新しいモノやコトを企画して組み立てることが好きな方●インターネットサービスやテクノロジーが好きな方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳から40歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- ●これまでのご経験をスタートアップの企業で活かしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ブランド向け営業
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00 ※所定労働時間8時間 ※フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）
- 年収・給与
- 350万円以上700万円以下
- 待遇・福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険長期勤続手当（3年毎）、地域手当（東京勤務のみ）、非喫煙手当、結婚祝い金、出産祝い金、災害見舞金、社内コミュニケーション補助制度、フリーアドレス制、条件付リモートワーク制度、PC支給、マイカー通勤可（熊本勤務のみ）
- 休日休暇
- 年間124日（土日祝日/夏季2日※自由取得/年末年始5日）
- 選考プロセス
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書類選考 面接2～3回
