募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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部署全体としてグローバル化の傾向にあります。二輪・小型エンジンなどの部品調達業務全般をご担当いただきます。
また、モーターサイクルの機能の高度化や、電動化など内部の複雑化により、従来以上に知識を要する遣り甲斐のあるポジションになっています。
~具体的には~
・取引先の決定
・部品価格の決定
・仕様及び品質打合せなど
※国内サプライヤー(工場)への出張もあります。
※海外製造拠点(インド、インドネシア、タイなど)への調達もあります。
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川崎重工グループである当社ケイキャリアパートナーズは、
川崎重工へ過去数百名の入社をサポートしてきました。
社内には川崎重工出身の方が在籍しておりますので、
企業情報や業務内容、社風など細かくご説明させて頂く事が可能です。
川崎重工は現在数十の募集職種がございますが、
選考ハードルはそれぞれ異なります。
川崎重工中途採用事務局を担う事もある当社ケイキャリアで、
募集要件や選考のポイントについて細かくご説明させて頂きます。
直接応募よりも選考通過率を高める事が可能です。
エントリーを心よりお待ちしております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
以下すべてに該当する方
・高専卒以上
・普通自動車免許
・調達業務の経験
(量産の機械製品が望ましい)
- 歓迎
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【歓迎】
・TOEIC500点以上
・読図力のある方
- フィットする人物像
- ★当社からのご紹介とご入社実績は多数ございますので、重視されるポイント・スケジュールなどについては、エントリー後にご説明いたします。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 明石工場(兵庫県明石市)
- 勤務時間
- 8:00~17:00(休憩60分)
- 年収・給与
- 650万円(35歳モデル/残業含まず)
- 待遇・福利厚生
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諸手当…時間外手当、通勤交通費など
昇給…年1回(4月)
賞与…年4回(4月・7月・10月・12月)
保険…雇用・労災・健康・厚生年金保険完備
施設…独身寮、社宅、保養所(有馬・岐阜など)
制度…財形貯蓄、住宅資金融資、従業員持株制度、選択型福利厚生サービス、など
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日曜日)、祝日、年末年始・夏季休暇など年間休日約120日、年次有給休暇(初年度22日)、慶弔休暇、育児・介護休業(最長3年)、リフレッシュ休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考→WEBテスト→面接(1-2回)