募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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・株式管理業務（株主総会運営、株式事務、株主対応）
・コーポレートガバナンス関連業務
（取締役会やコーポレートガバナンス・コードなどの企業統治関連の企画・運営）
・内部統制体制の構築・推進、及び財務報告に係る内部統制の整備・運用の推進・支援
・コンプライアンス推進活動、及びコンプライアンス事案への対応
・法令に基づく業法・許認可事項管理、商業登録等
- 応募資格
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- 必須
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・上場企業での会社法対応・株式管理（株主総会運営、株式事務、株主対応、取締役会の運営・企画）の実務経験が５
年以上あること
・コーポレートガバナンス・コード関連の企画・業務経験があること
・各種規程、事業報告、株主通信など、想定業務関連文書の作成経験があること
- 歓迎
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・ＩＲ業務の経験
・内部統制業務に関する経験
・財務諸表が読めること
・専門分野以外にも、ビジネスパーソンとしての一般常識を有すること
・TOEIC 600点以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府京都市
- 勤務時間
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8：20～16：50／8：30～17：00／9：00～17：30
（事業所や職種により異なる）
※フレックス有り
- 年収・給与
- 目安：500万円 ～700万円
- 待遇・福利厚生
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<保険> 雇用・労災・健康・厚生年金保険
<制度> 従業員持株制度、財形貯蓄制度、持家融資制度、退職年金制度など
<施設> 独身寮、家族社宅、保養施設、医療施設、総合グラウンド、体育館など
- 休日休暇
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完全週休2日制、祝日、GW、夏季、年末年始
年間休日128日
年次有給休暇（初年：18日、2年目～：21日）リフレッシュ休暇、特別有給休暇など
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接（筆記試験）⇒適性検査⇒二次面接⇒最終面接⇒内定
※一次面接通過後に、適性検査(SPI)を受検いただきます。
