募集要項
- 募集背景
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2018年7月に東証一部へ上場し、今後はM&Aも含め更なる事業拡大していくことに伴い、
組織体制の強化のため、経営企画部長の募集を図っております。
- 仕事内容
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将来的には、コーポレート本部長として、コーポレート本部(経理財務、経営企画、法務、総務等)全体をお任せいたします。・単体、グループ全体の予算実績管理、経営情報の管理、収集、分析、レポート、
子会社管理、内部統制(J-SOX対応)、IRに関わる業務全般等のマネジメント
・M&A業務(デューデリジェンスの実施及び取りまとめ、PMI等の統合プロセス等)
・経営の視点での課題抽出・その解決と現場での実行支援
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・事業会社の経営企画部門での業務経験もしくは投資銀行、
コンサルティングファーム及び監査法人での実務経験
・マネジメント経験
・傑出した人間関係構築能力と組織開発能力
- 歓迎
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■歓迎要件
・MBA修了者
・公認会計士資格をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳以下 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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■求める人物像
・経営陣と現場をつなぐハブとなり組織全体に影響力を発揮できる方
・論理的思考と表現、説明ができる方
・精神的にタフで、フットワークが良い方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 部長
- 勤務地
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東京都渋谷区
*各線「渋谷駅」徒歩7分
- 勤務時間
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~就業時間~
フレックスタイム制 ※標準労働時間1日8h/コアタイム11:00~17:00
- 年収・給与
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年収 1200万円 ~1500万円
月45時間のみなし残業代として月¥143,000(年800万の場合)を支給。
超過分別途支給月給57万円~
※経験、能力等を考慮の上、決定します
※査定 年1回 4月
※賞与 年2回 7月/12月
※試用期間6カ月(給与、待遇に変更はありません)
- 待遇・福利厚生
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【社会保保険】
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・交通費支給(月2万円まで) ・家賃手当(最大4万円/月 細則有)
・ITS保険組合の福利厚生制度 ・部活動支援制度 ・スポーツ大会、社内イベント、社員旅行
・社内コミュニケーション費用 ・社内勉強会 ・外部教育制度 ・書籍購入制度 等
- 休日休暇
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・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土日祝日)/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/生理休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接3回→内定・条件提示