募集要項
- 募集背景
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『100年先も一番に選ばれる戦略パートナー』として経営コンサルティング、人材育成サービス、会員組織向け経営情報サービス、セールスプロモーションコンサルティング、戦略総合研究所での研究や発信など幅広い事業を構築しています。さらなる事業拡大と発展のために積極採用を行います。
- 仕事内容
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クライアントの経営状況を把握し、課題解決に導きます。コンサルタント候補として入社すると、これまで培った経験を活かしつつ、チームコンサルティングのもと、同時並行でプロジェクトのアシスタントとして参画し、コンサルティングスキルを高めていきます。
また、研究会やセミナーのサポート・スタッフ業務にも従事します。
研究会とは、全国の優秀な企業を巡り、ビジネスモデルや組織機能戦略の実例を現場で学ぶスタイルの合同視察型の経営研究会です。セミナーとは、経営戦略セミナー、FCCフォーラム、社長教室、後継経営者スクール、幹部候補生スクール、新入社員教育実践セミナー等の人材育成プログラムを全国各地にて展開しているものです。
各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解いただくためのソリューション活動を行います。これらの経験を通じて、コンサルティングの理解を深め、プロフェショナルなコンサルタントを目指します。
現場ヒアリングやアンケート調査、ディスカッションやプレゼンテーション、レポーティング等、実務は多岐に渡ります。
創業60年以上の当社には、コンサルタントを育成するノウハウがありますので、未経験でもご心配はいりません。まずは得意分野を生かしたコンサルタントを目指していただきます。
【ポイント】
60年の歴史の中で、6,000社以上のコンサルティングに取り組み、多岐にわたる経営課題を解決してきました。あらゆる事業領域や経営テーマに対応できるノウハウが蓄積されています。豊富な経験とネットワークが大きな強みになっております。
♦新卒からコンサルタントを育成するノウハウがありますので、未経験でもご心配はいりません。まずは得意分野を生かしたコンサルティングを覚え、徐々に他の知識経験を身に着けていただき、最終的には総合コンサルタントを目指していただきます。
【当社の魅力】
当社のコンサルティングスタイルは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、事業戦略／収益改革／組織デザイン／経営システムなど、複数の課題テーマごとにチームを編成して、同時並行でプロジェクトを進める「チームコンサルティング」です。
- 応募資格
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- 必須
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●企業での実務経験が３年以上ある方
●法人での営業経験がある方（対経営者との折衝経験があれば尚良し）
- 歓迎
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以下のご経験いずれかに該当する方を積極採用します。
●無形商材のBtoB（法人）営業経験
●財務の知識・経験
●地銀法人融資営業
●人事経験（人事制度設計、人事戦略の経験者）
●生産管理経験
●経営企画部門の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～38歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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○経営理念への共感
会社の目指すものを理解する
○リーダーシップ
チームコンサルティングでチームとクライアントを動かす時にトップにNOと言い、企業革新を促す能力
○同社でコンサルタントになりたい意思
成長・企業奉仕・専門性向上に対する意欲が原動力になる人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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中四国支社：広島市中区 「銀山駅」より徒歩約2分
※勤務地は希望を考慮。U・Iターン歓迎です！
- 勤務時間
- 8：45 ～ 17：15 所定労働時間 7時間30分 休憩60分
- 年収・給与
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年収 4,500,000 円 - 7,300,000円
◆月給375,000円～609,000円
◆賃金形態 半期年俸制
◆賞与 会社業績等により支給する場合あり
その他、個人やチームの成果に応じインセンティブ支給の場合あり
◆通勤手当 税法上の非課税限度額を上限とし、当社規程に基づき支給
※通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可
◆残業手当 有 定額残業代支給(30H分)月7万5000円～12万2000円含
※月30H超の場合は別途支給
- 待遇・福利厚生
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退職金制度
社員持株会
財形貯蓄制度
借上社宅一時金制度有
各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災保険）
健康診断（年２回）
総合福祉団体定期保険
外部健康相談サービス
社員親睦会補助
各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタントアカデミー,FCCアカデミークラウド,TCB（チームコンサルティングブランド）等)
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受動喫煙対策：あり（商業施設指定の喫煙所による分煙）
- 休日休暇
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年間122日
（内訳）土曜/日曜/祝日/ＧＷ/年末年始 （社内カレンダーに基づく）
有給休暇は入社時付与、その他特別休暇
